职位&公司对比

职位详情

• 北京
• 5-10年
• 本科

• 消费品
• 省级
• 51-100人
• 供应商管理
• 客户合作
• 销售管理
• 从0-1搭建团队
• 有管辖多个分公司的经验
• 有区域客户资源

专业：市场营销、工商管理、经济管理等相关专业。 经历：操盘过大规模城市，3年以上高端名酒省区经理工作经历，单一企业工作过3年以上，有过10人以上的团队管理经验，有独立拓展开发市场的经验，有产品大型培训会经验，有一定渠道操作建设及维护经验； 1、全面负责省区内的销售策略制定，代理商招募，渠道开拓，合作谈判等工作； 2、根据公司区域销售任务，制定任务分解计划，完成市场覆盖率指标，实现年度销售boss目标，并确保货款回收； 3、检查、监督、指导区域内地区经理及业务代kanzhun表工作，确保在既定费用率基础上，达成公司制定全年销售目标； 4、负责区域内地来自BOSS直聘区经理及业务代表的招聘、培训、绩效管理等工作； 5、负责区域市场与代理商的管理及客情维护，协调处理各类市场及客户问题； 6、执行公司统一制定的市场活动，对结果负责； 7、及时、准确地收集、整理区域内竞品公司以及消费者的各类信息，有精准的市场洞察力，并及时给出意见或建议。 1、形象气质佳，身体健康，语言来自BOSS直聘表达能力强，沟通能力强； 2、情商高，良好的执行力，优秀的职业操守，强烈的事业心直聘及责任感； 3、能接受2次/周商务酒局； 4.熟练使用办公软件