职位&公司对比
职位详情
- 吉安
- 1-3年
- 大专
- 新车
- 4S店经验
- 汽车销售经验
职位关键词: 店面销售,汽车销售,销售主管,汽车门店,门店零售管理,汽车业务 岗位kanzhun职责: 1、团队Leader,管理和赋能员工,为门店智选车业务第一负责人; 2、负责客户从进店boss到交付全流程管理,协助并指导产品专家做好客户服务; 3、协同交付和服务人员做好相关交付服务工作; 4、负责门店范围内的市场活动的推广活动的执行落地; 5、合理分配客户来源。 岗位要求: 1、具备汽车行业2年及以上的汽车门店零售管理经验,特别是对新能源汽车有深入了解; 2、有较强汽车门店销售、运营能力,具有一定团队管理能力; 3、具备良好学习能力,来自BOSS直聘有不错人际连接力,认BOSS直聘同公司文化及价值观; 4、具备C1驾驶证资格,驾龄超过2年,无不良驾驶记录。
职位详情
- 吉安
- 1-3年
- 高中
- 汽车服务
工作职责: 1..收集客户信息,介绍车辆来自BOSS直聘详情,促成交易,完成销售目标,提升门店业绩; 2.维护与客户的售前、售中、售后关系,处理客户一般投诉,提高客户满意度; 3.加强品牌推广,增加BOSS直聘品牌市场占有率; 4.普通话流利,善于与人沟通; 5.吃苦耐劳,勤BOSS直聘奋好学。 任职资格: 1.1年以上汽车销售行业工作经验; 2.专业不限,营销类专业优先直聘; 3.熟练驾照者技能; 工kanzhun作时间:8:30-17:30
技能解析
- 团队管理
- 流程管理
- 运营能力
- 客户服务
- 新能源汽
- 零售管理
- 门店零售管理
- 管理经验
- 市场活动
- 管理能力
- 推广活动
- 学习能力
- 零售管理经验
- 团队管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户信息
- 品牌推广
- 提高客户满意度
- 客户满意度
- 客户满意
- 善于与人沟通
- 勤奋好学
- 收集客户信息
- 品牌市场
- 普通话流
- 普通话流利
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 加班补助
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利