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职位描述
- 具备外部讲师/渠道资源
- 在线学习平台搭建运营
- 制度制定及落地优化
- 讲师队伍管理
- 课程开发
1、负责培训体系梳理完善、培训流程建设;
2、负责培训需求的调研与分析，培训计划的落地统筹推进；
3、负责内训师团队的搭建、课程开发与评审；
4、负责学习平台的建设与维护(包括课程体系、学习机制、奖惩机制等)；
5、负责人才梯队建设;搭建后备人才梯队建设体系，管理后备梯队人才，并推动落地后备人才历练和发展项目；
6、负责公司其他文化建设落地工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，工商管理、人力资源管理、应用心理学专业优先；
2、有大型上市民企/互联网公司/光伏行业的培训、企业文化工作经验优先；
3、工作认真、踏实稳重，具有较强的执行力和高度的责任心，具备良好的团队精神与职业道德。
朱女士 2周内活跃
竞争力分析
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- 公司名称固德威技术股份有限公司
- 法定代表人黄敏
- 成立日期2010-11-05
- 企业类型股份有限公司（上市、自然人投资或控股）
- 经营状态存续
- 注册资金17288.7533万人民币
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更新于：2024-05-28
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