用工性质
招聘岗位均为合同制用工
招聘条件
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基本条件
政治素质高，道德品行端正；具备岗位所需的专业知识和专业技能；
爱岗敬业，有较强的事业心和责任感；遵纪守法，无违法犯罪和不良行为记录；
身心健康；符合我行履职回避管理办法相关规定要求。 -
年龄条件
原则上应聘专业类、销售类人员年龄35周岁（含）以下，管理类人员年龄40周岁（含）以下。
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学历学位
国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位，留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
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工作经历
专业类、销售类岗位至少有三年所应聘岗位的相关工作经验，管理类岗位至少有五年相关工作经验。近三年来因个人原因更换全职工作单位不超过两个。
招聘岗位的具体要求和其他条件详见“招聘岗位”。
招聘流程
注意事项
本次招聘统一采取网上报名方式。每位应聘者最多可投递1个职位，请按照系统页面提示填报应聘的部门及岗位意向。
应聘者须对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，我行有权取消录用资格，解除相关协议约定。
招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何社会招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过社会招聘考试相关的资料和信息。
我行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并在法律允许的范围内对整个招聘活动享有最终解释权。
报名工作中如有报名系统操作疑问，请与第三方机构工作人员联系。联系人：李老师，联系电话：010-89180429。
