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人力资源主管 5-8K
西安碑林区省体育场3-5年本科
感谢大家浏览此岗位,此岗位需与总经理面试详谈,因为大力发展职业培训,希望有成人培训机构相关经历!感谢理解! 1, 企业文化活动组织。 2,熟悉人力资源六
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人力资源主管 3-4K
襄阳樊城区大庆东路经验不限大专
招聘:经纪人 销售主管 店长 工作内容: A+系统的录入、楼盘维护、客源维护、跟进;门店与贝壳网、客户的接待、咨询、带看;签约、促成业务成交; 任职资格:
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人力资源主管 5-7K
贵阳观山湖区西南商贸城3-5年大专
1.负责公司人力资源工作的规划,建立执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序及规章制度。2负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效开发利利用爪力,满足公司
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人力资源主管 5-8K
漳州龙海区角美1-3年高中
网络平台媒介招聘专场等各种渠道招聘人员,公司提供丰厚的底新加高提成,月薪上万很轻松! 负责入职前的基础培训,另公司配有专人专职讲师培训,实际工作中1对1全程培训
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人力资源主管 4-5K
潍坊奎文区胜利东街乐天玛特1年以内大专
了解掌握急需岗位,分析 缺陷弥补方法 帮助实现更适合的用人标准! 网络招聘 岗上培训 亲自岗上带新人 能让一线员工倾佩接地气! 逐渐胜任公司人事安排运营调度的
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人力资源主管 8-13K
贵阳观山湖区中天会展城B区5-10年本科
一、岗位职责: 1、招聘管理:拓展招聘渠道,整合人力资源,有效完成员工招聘及配置; 2、人事管理:负责办理入职、离职、异动手续的办理,建立并及时更新员工档案,做
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人力资源主管 5-10K
绵阳涪城区市中心1-3年大专
人力资源主管岗位职责: 1、负责分公司招聘工作,人员数需达到总部对分公司的编制要求。 2、负责分公司新员工入职培训等各项培训工作,使新员工熟悉岗位工作流程、掌
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人力资源主管 6-8K
湖州吴兴区织里镇1年以内大专
1.、根据公司发展,拟定人力资源需求、开发、配置计划及各部门人员编制计划,审核各部门人员配置情况;对公司各项规章制度的监督与执行; 2、参与公司绩效管理、考勤管
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人力资源主管 5-7K
滨州滨城区滨州学院1-3年大专
岗位职责: 全面统筹规划公司的人力资源战略; 2.建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等
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人力资源主管 4-5K
洛阳西工区新都汇1-3年本科
人力资源、企业管理类专业优先 本岗位可兼职工作 驻扎到公司签约的战略顾问企业,做人力资源项目落地 主导完成公司的招聘、组织管理、培训研发等相关人力资源工作 对
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人力资源主管 6-9K
北京海淀区清河3-5年本科
任职要求: 1.良好的宏观把握及大局观、系统管理、团队建设能力,优秀的制度建设及推进能力,计划、组织、统筹、协调、沟通、激励能力强; 2.人力资源或行政管理或心
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人力资源主管 8-11K
连云港连云区云和路3-5年本科
职责描述: 1、负责公司人力资源政策和规划在业务部门内的落实; 2、作为业务部门的伙伴,深入了解业务需求并在人力资源的各个方面提供专业支持; 3、在人力资源
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人力资源主管 5-8K
台州临海市杜桥镇1-3年本科
企业文化 核心价值观❤️真诚 分享 感恩 责任 ❤️ 快乐学教育是由复旦名师与世界500强高管成立的3-18岁一站式教育服务平台,优质的教学模式辅以先进水平的
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人力资源主管 4-6K
邯郸经验不限大专
1、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作; 2、基础人事工作:包括但不限于员工入转调离、档案管理等; 3、负责社保、公积金相关交付工作,参与社保类业务标准化的梳
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人力资源主管 7-9K
宁波鄞州区南部商务区3-5年本科
1、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续;考勤管理与相关文件存档; 2、编制员工工资报表,保证工资的按时发放; 3、解决与薪资管理相关的日常管理问题,向直接
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人力资源主管 5-8K
柳州柳南区西环路口3-5年本科
工作内容:人力资源专业毕业,向公司决策层提供⼈⼒资源、组织机构等⽅⾯的建议并致⼒于提⾼公司综合管理⽔平,控制⼈⼒资源成本;建⽴并完善⼈⼒资源管理体系,研究、设计
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人力资源主管 4-8K
遵义3-5年大专
1、负责审核人员编制并进行常规招聘; 2、负责员工入转调离的审核及管理; 3、负责人力资源基础数据收集及汇总: 4、负责部分固定资产管理 任职资格 、统招专科及
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