职位&公司对比
职位详情
- 雅安
- 1年以内
- 大专
- 销售管理
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职位详情
- 雅安
- 5-10年
- 大专
- 日结
- 企业(To B)
一、任职要求: 年龄:30-45岁 学历:大专及以上 经验要求:具有5年以上营销管理工作经验,其中有大宗物资贸易或工程物流行业经验者优先 知识要求:熟悉合同法及相关法律法规;掌握公司产品、销售流程及营销方案;具备优秀的商务礼仪知识、团队管理知识;熟练使用WORD/EXCEL/PPT等办公软件 能力要求:计划能力、组织能力、客户开发能力、商务谈判能力、分析判断能力、boss团队管理能力、 其他要求:身体健康,无不良嗜好,能频繁出差或异地派遣,有3年C1及以上驾驶经验 工作区域:四川、云南、青海、西藏、新疆等西部地区,服从公司安排。 二、岗位职责: 1、负责本部门年度销售合同额目标分解及目标达成; 2、负责组织制订、宣贯、监督实施本部门各岗位的工作内容及工作标准; 3、负责组织市场调研、项目立项申请、客户拜访、获取授权、招投标、商务洽谈、合同签订等工作; 4、负责组织新老客户的客情维护,捕捉商机并促成合作; 5、负责进行本部门人员的选拔、录用、培养、留用、优化等日常管理工作; 6、负责团队状态管理,通过各种激励手段,调动本部门员工的积极性和主动性; 7、负责与项目交付中心团队沟通,及时协助解决项目中存在的疑难问题; 8、负责完成本部门人财物的安全管理,确保无安全事故发生; 9、完成领导交办的其他工作事项。 三、薪资待遇: 年薪=月底薪+月绩效+效益奖(订单奖+专项奖励)+年终分红 福利=五险一金+出差报销/高原驻点工资补贴+通讯补贴+节假日福利等 ①七级月薪(固定工资+绩效工资)区间:13000~27000 ②完成年度目标任务直聘,年薪25万~55万
技能解析
- 咨询顾问
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 商务礼仪
- 商务洽谈
- 团队管理
- 商务谈判能力
- 法律法规
- 组织能力
- 分析判断
- 管理工作经验
- 疑难问题
- 营销管理
- 工作标准
- 合同签订
- 安全管理
- 驾驶经验
- 相关法律法规
- 团队管理能力
- WORD
- EXCEL
- 判断能力
- 办公软件
- 营销方案
- 团队沟通
- 管理工作
- 谈判能力
- 计划能力
- 管理能力
- 开发能力
- 分析判断能力
- 日常管理
- 商务谈判
- 项目立项
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 激励方案
- 员工培训
- 产假陪产假
- 生日费
- 过节费
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 带薪年假
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 节日福利