职位&公司对比
职位详情
- 北海
- 1-3年
- 高中
- 房产销售
- 客户分析
- 团队建设能力
- 管理能力
- 销售主管
- 销售组长
- 面销
- 电话销售
岗位职责: 1.负责客户的开发与维护工作;负责组建团队boss人员,合理制定和完成销售计划和任务; 2.有效协调利用公司线上/线下资源,帮助团队成功进行品牌推广和宣传。 职位要求BOSS直聘: 1.学历不限,两年及以上以上房地产销售经验,有自己的团队优先; 2.具备较强的客户需求分析能力、客户管理能力和商务谈判能力,可以帮助新员工快速成长 3.良好的职业形象,逻辑思维清晰。 4.热爱销售工作,有强烈的事业来自BOSS直聘心、抗压性和自信心,具有优秀的沟通能力。
职位详情
- 北海
- 1-3年
- 高中
- 销售经理
1.公司提供客户,我直聘们主要负责维护邀约客户 2.进入公直聘司,有老员工一对直聘一培训辅导 3.公司客户资源优直聘越
技能解析
- 销售经验
- 房地产销售经
- 品牌推广
- 优秀的沟通
- 商务谈判能力
- 需求分析
- 开发与维护
- 职业形象
- 房地产销
- 谈判能力
- 客户的开发
- 维护工作
- 沟通能力
- 分析能力
- 管理能力
- 需求分析能力
- 逻辑思维
- 客户需求
- 客户需求分析
- 客户管理
- 商务谈判
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
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工作时间
工作时间
公司福利
- 补充医疗保险
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
- 免费员工宿舍