职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 不限
- 本科
- 业务开拓
- 高级市场管理
- 市场管理
岗位职责:负责编制营销方案并指导市场部门对营销方案的执行;指导、参与市场的开拓、营销直聘渠道管理等日常工作;负责本部门人员的管理、培训、监督、考核。 职位要求: 1)生物医学相关专业,本科以上学历优先; 2)具有较强的策划能力,有大型市场活动推广的成功经验; 3)具有敏感的商业和市场意识、敏锐的把握市场动态和市场方向的能力; 4)具有优秀的资源BOSS直聘整合能力和业务推进能力,良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验; 5)具备高度的敬业精神和工作责任心能承担高度的工作压力。 来自BOSS直聘6) 工作地点:武汉。
职位详情
- 武汉
- 5-10年
- 大专
- 战略管理
- 市场开发
- 商务渠道
- 华中区
一、工作内容: 1、负责存、增量业务的招投标工作、现场考察、BOSS直聘商务洽谈、投标定价、标书审核、合同签订等工作; 2、负责拜访存量、增量客户,与高端客户维系友好合作关系;协调相关事宜,管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划; 3、负责各类业务前期信息收集、整理,关注有关招投标政策的变化,及时完善相关管理流程; 4、负责对标书的整个制作过程进行监督管理,并审核标书; 5、负责组织对已中标项目的顺利接管召开启动会,并将相关中标信息发布于各职能部门负责人; 6、协调处理事业部在营运中产生的客户关系问题、应保障月度、季度、年度的《客户拜访进度表》、《项目满意度调查表》的分析; 7、负责部门内部的人员管理及培训工作; 8、负责梳理并不断完善市场部的各项标准、流程,编写相关文件; 9、能独立开发相关清洁业务,并有相应资源,在增量业务中起到主导作用; 二、任职要求: 1、充分利用有效资源,开发各区域内物业保kanzhun洁、全委物业、医院学校、市政环卫、专项服务等业务;有相关资源优先考虑。 2、年龄35-50岁之间,男女不限,有驾照,,大专学历以上,市场营销及相关专业; 3、5年以上物业boss相关市场管理工作经验,3年以上市场部经理工作经验,熟悉各类BOSS直聘清洁端口相关业务经验者;具备优秀的市场拓展能力与丰富的开发经验; 4、有一定的文字能力和文书编辑来自BOSS直聘能力,熟练掌握WORD\EXECL\PPT等相关办公软件,能掌握绘图软件者择优考虑; 5、具有较强的组织协调能力、沟通能力和管理能力;
技能解析
- 资源整合
- 业务推进能力
- 较强的策划
- 营销方案
- 沟通合作
- 活动推广
- 策划能力
- 市场活动
- 具有敏感
- 资源整合能力
- 好的沟通
- 整合能力
- 市场动态
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 商务洽谈
- 组织协调能力
- 维护客户关系
- 合作计划
- 编辑能力
- 沟通能力和
- 绘图软件
- 管理工作经验
- 制作过程
- 组织协调
- 部门负责人
- 沟通能力
- 合同签订
- 满意度调查
- 市场拓展
- 开发经验
- 管理流程
- 客户关系
- 协调处理
- WORD
- 文字能力
- 办公软件
- 监督管理
- 独立开发
- 招投标工作
- 现场考察
- 管理工作
- 协调能力
- 长期战略合作
- 开发相关
- 管理维护客户
- 管理能力
- 人员管理
- 拓展能力
- 信息收集
- 战略合作
- 培训工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 住房补贴
- 零食下午茶
公司福利
- 工作午餐
- 年底绩效
- 团建活动
- 工会福利
- 节日福利
- 带薪年假
- 五险一金