职位&公司对比
职位详情
- 长沙
- 1-3年
- 大专
- 企业内部职位
- 线上
- 线下
- 有策划经验
- 可接受出差
- 短视频
- 线上活动
- 图文
工作范畴: 1.制定门店所需的各BOSS直聘类策划案并执行; 2.统筹总部所管辖所有门直聘店氛围板块人员及事项,负责活动团BOSS直聘队的打造及升级; 3.撰写或审计各店日常对外宣传的文案内容《如公众号推文、视频号内容推广等》并最终发布; 4.机台、设备及场景的美陈方案备选,为场地打造boss提供参考和方向。 5.商场活动的日常对接。 从业要求; 1.大专及以上学历、有成熟的策划作品。 2.有电玩娱乐类从业经验优先。 3BOSS直聘.有大型赛事、年会、舞台等活动策划经验优先舞台主持及控场能力经验优先。
职位详情
- 长沙
- 3-5年
- 本科
- 线上
- 线下
- 策划经理经验
- 4A广告公司经验
- 广告传媒专业
职位描述: 一、服务客户是运营商及移动互联网等 二、岗位职责: 1、与客户进行项目策略研究与思路探讨沟通,对市场进行策略分析与创作思考; 2、组织完成品牌定位、品牌策略、品牌创意、品牌内涵挖掘、品牌塑造等项目; 3、负责品牌全案策划,独立完成制定月度、季度、年度推广计划、推广策略及执行方案; 4、能同时协调多个项目进行的管理能力。 5、独立撰写营销策划/品牌策划全案/social营销案例/数字营销等,有创意发想,敢于头脑风暴,并且能进行比稿提案等工作。 三、任职要求: BOSS直聘1、3年以上广告公关、广kanzhun告等行业从业经验者优先,有央企、国企客户服务经验者优先,有内容营销、整合营销策划、通讯IT行业经验者优先; 2、有良好的文字、写作功底,具有一定的市场分析能力; 3、逻辑思维清晰,做事认真、细致,表达能力强,具备良好的工作习惯及处事心态; 4、具备团队合作精神,有较强的上进心,责任心强,能承受工作压力; 5、具有良好的客户服务意识,善于灵活处理问题,准确把握与引导客户需求,为客户提供专业而高效的的传播推广服务。 四、薪资福利: 1、有竞争力薪酬; 2、完善规范的假期组合:周末双休、带薪年假、年度旅游; 3、多元化全方位kanzhun培训课程、在职个人提升计划。
技能解析
- 公众号推文
- 策划经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 市场分析能力
- 品牌定位
- 品牌创意
- 团队合作精神
- 品牌策划
- 营销策划
- 具备团队合作
- 推广计划
- 策略分析
- 客户服务
- 团队合作
- 市场分析
- 服务客户
- 管理能力
- 分析能力
- 合作精神
- 品牌策略
- 推广策略
- 表达能力
- 逻辑思维
- 表达能力强
- 移动互联
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 包住
- 包吃
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶