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【boss薪资福利待遇】 1、底薪+提成+课消奖金+全勤补贴+五险一金，每半年调薪一次； 2、节假日福利；带薪小寒/暑假；年假； 3、带薪培训； 4、定期体检/团建。 【工作职责】 1、招生： ①根据公司提供的客户资源，进行电话沟通，加微，跟进、维护； ②参与部门新产品及新项目的市场推广工作（包括：电话邀约家长参加体验课，进行外宣等）； 2、维护及转化：进行转介绍和维护数据资源，提升数据利用率及转化率； 3、教务管理：完善已报名学员的服务工作，深度沟通客户需求一对一为学生匹配师资，boss提供排课建议。 【任职资格】 1、大专以上学历，20-32岁；直聘 2、形象气质佳，有服务行业、教育行业、销售类工作经验优先； 3、性格热情开朗，善于与人交流，表达清晰； 4、吃苦耐劳，抗压能力BOSS直聘强，热爱教培行业，喜欢小孩； 5、接受上班班次安排。 【晋升渠道】 专业方向：初级—中级BOSS直聘—高级（底薪上涨） 管理方向：顾问—中心校校长—区域运营校长 【地点】 根据需求就近分配