职位&公司对比
职位详情
- 三亚
- 5-10年
- 本科
- 品牌管理
- 法务管理
- 市场营销管理
岗位职责: 1.负责开展市场竞争状况研究,识别业务机会,进行信息情报收集和分析; 2.拓展新市场、新业务渠道,挖掘新客户; 3.维护和管理关系资源,协助各部门对接关键联系人,来自BOSS直聘促进项目落地、合同签订及快速收款; 4.负责支持各类商务合作,协助开展市场宣传活动,提高公司品牌及市场认可; 5.配合技术团队推进项目执行。 任职要求: 1.6年以上环保相关工作经验,具有海南省环保市场资源和客户资源优先; 2.环境工程、市场营销等相关专业,熟悉环保行业EHS相关政策法规和要求; 3.独立运作项目的能力和经验,熟悉政府资金安排、政府采购、招投标程序; 4BOSS直聘.注重团队协作,具有较强的kanzhun客户沟通能力、商务处理能力和应变能力; 5.能适应频繁长期出差。
职位详情
- 三亚
- 不限
- 不限
- 消费品
- 省级
- 0-30人
- 市场经营
- 业务推动
- 销售管理
- 从0-1搭建团队
- 有区域客户资源
- 有当地政府资源
- 酒店业务
- 冷冻食品
1、负责海南区域公司的整体运营。 2、负责海南区域酒店业务开发和维护。 boss3、完成销售额以及kanzhun利润率。 4、与总公司以及来自BOSS直聘各分公司互相交流以及协作。
技能解析
- 项目执行
- 招投标程序
- 政策法规
- 商务合作
- 客户沟通能力
- 注重团队
- 环保行业
- 市场竞争
- 相关政策法规
- 注重团队协作
- 宣传活动
- 环境工程
- 沟通能力
- 合同签订
- 客户沟通
- 收集和分析
- 团队协作
- 政府采购
- 环保相关
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 业务开发
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 餐补
- 五险一金
公司福利
- 宿舍有空调
- 包住
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 绩效奖金
- 年终奖