职位&公司对比
职位详情
- 黔东南苗族侗族自治州
- 3-5年
- 本科
- 五险一金
- 团队管理
- 经营管理
1、全面主持店面的管理工作,配合集团的各项营销策略的实施; 2、与平boss台各各部门保持良好沟通和协作,进而完成门店的提升计boss划; 3、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 4、门店店员培养计划的制定与落实; 5、整合公司内部和客户资源,给顾客提供最佳的购物体验; 5、完成公司下达的各项任务指标工作。 任职资格 1、本科以上学历,BOSS直聘5年以上大型知名品牌门店运营管理经验; 2、极佳的经营分析能力、沟通能力以及执行能力,乐于接受挑战; 3、对小米公司有一定了解,有服装、快速消费品、手机品牌行业零售工作背景; 4、熟练offi来自BOSS直聘ce办公软件;
职位详情
- 黔东南苗族侗族自治州
- 3-5年
- 大专
- 门店运营管理
- 人员管理
- 培训赋能
职责描述: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、与合作商及总部各部门保持良好沟通和协作,进而完成门店的提升计划; 3、监直聘督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 4、整合公司内部和客户资源,给顾客提供优质的购物体验; 5、完成公司下达的各项任务指标工作。 任职要求: 1、大专及以直聘上学历,两年以上独立带店经验; 2、较好的经营分析能力、沟kanzhun通能力以及执行能力,乐于接受挑战; 3、对小米公司有kanzhun一定了解,有服装、快速消费品、手kanzhun机品牌行业零售工作背景; 4、熟练使用office办公软件。
技能解析
- 管理经验
- 运营管理经验
- 监督商品
- 良好沟通
- 保持良好
- 服务质量
- 办公软件
- 管理工作
- 商品质量
- 质量管理
- 沟通能力
- 分析能力
- 服务质量管理
- 营销策略
- 商品陈列
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 监督商品
- 良好沟通
- 保持良好
- 服务质量
- 办公软件
- 管理工作
- 商品质量
- 质量管理
- 沟通能力
- 分析能力
- 服务质量管理
- 营销策略
- 商品陈列
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 12%公积金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 12%公积金