职位&公司对比
职位详情
- 许昌
- 5-10年
- 大专
- 中医医师资格证
岗位职责 1、协助公司领导制定战略规划,做好中医医院临床业务运营规划,达成经营管理目标; 2、负责完善医院内部管理制度、优化岗位流程,梳理诊疗服务体系并BOSS直聘监督执行; 3、做好医院内部工作的协调与管理,调动临床工作积极性,负责制定绩效指标与绩效考核方案; 4、制定医院内部各工作岗位来自BOSS直聘职责,并做好协调与监督落实; 5、负责完成总经理交办的其他工作。 任职要求: 1、统招大专以上学历,医疗及大健康相关专业背景优先;中医非遗传承人优先。 2、具有5年以上医疗机构工作经验,3年以上临床业务管理、团队管理来自BOSS直聘、门诊管理、运营等岗位经验;可适当放宽条件。 3、具有较强的组织、计划与执行能力,沟通协调能力,以及业务思维与分析能力,能汇总及分析门诊经营指标。 4、熟练使用各项日常办公软件和设备。 5、年龄来自BOSS直聘30-50周岁。
职位详情
- 许昌
- 3-5年
- 大专
- 中医医师资格证
职位描述boss 工作内容: 1、接待日常门kanzhun诊等医疗工作,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药,杜绝误诊; 2、做好防病宣传,普及防病和救护知识; 3、定期对各种医疗器材消毒,更换; 4、直聘药品清点检查,对过期药品及时清理,确保员工用药安全; 职位要求: 1、年龄35-50岁; 2、大专以上学历、中医专业,3年以上中医从业经验。有直聘中医医师资格证。 3、语言表达清晰,具有良好的交流沟通能力和亲和力; 4、熟练使用电kanzhun脑和办公软件
技能解析
- 团队管理
- 管理制度
- 绩效指标
- 沟通协调
- 业务管理
- 协调能力
- 健康相关
- 业务运营
- 内部管理
- 内部管理制度
- 沟通协调能力
- 分析能力
- 战略规划
- 日常办公
- 经营管理
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好的交流
- 沟通能力
- 语言表达清晰
- 交流沟通能力
- 医疗工作
- 沟通能力和
- 表达清晰
- 语言表达
- 医师资格
- 熟练使用电脑
- 交流沟通
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 包住
- 包吃
- 绩效奖金
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金