职位&公司对比
职位详情
- 焦作
- 3-5年
- 不限
- 渠道合作
- 全国区域
1、男女不限,年龄22-45岁,高中及以上学历,具有销售工作经验者优先; 岗位职责 2、负责区域内公司电力优化服务项目开拓、商务谈判、合同签单、项目回款,达成销售目标; 3、公司分配客户公司,了直聘解客户需求,建立客户档案,并定期更新和完善; 4、配合各方完成商务合同谈BOSS直聘判、签订以及合同执行过程中的其他工作; 5、根据销售任务,开展销售工作,及时回收项目款,完成销售目标; kanzhun6、及时有效的处理客户问题和意见,提升客户对公司的满意度; 7、目前处于离职状态,可立即到岗;持BOSS直聘有C1驾证、驾驶熟练; 任职要求: 1、工作积极主动,富有热情,独挡一面,具有开拓精神; 2、良好的表达、沟通和协调能力,能够承担工作压力; 公司待遇:(1)丰厚底薪+高提成;(2)时间自由kanzhun,周末双休,依法享有国家法定节假日;(3)工作满一年或以上,每年享有带薪年休假期;(4)根据公司经营状况和个人业绩,可获得相应的年终奖金;(5)公司不定期地举办员工活动;(6)提供各种培训机会与晋升空间;
职位详情
- 焦作
- 1-3年
- 大专
- 快消/零售
1、协助行销经理负责进行市场的调研和分析,收集客户需求BOSS直聘和竞争情报,为制定市场推广策略提供依据; 2、根据市场kanzhun调研结果和企业目标,制定营销策略和推广计划,并负责实施和监控效果; 3、销售数据支持,结案,对客户反馈进行收集和整理,及时跟进来自BOSS直聘处理; 4、协助行销经理推动区域样板市场的打造; 5、完成战区领导BOSS直聘交付的其他任务。
技能解析
- 建立客户档案
- 开拓精神
- 具有开拓精神
- 良好的表达
- 独挡一面
- 协调能力
- 沟通和协调
- 有销售工作经
- 客户问题
- 商务合同谈判
- 有开拓精神
- 和协调能力
- 商务合同
- 商务谈判
- 沟通和协调能力
- 客户档案
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户反馈
- 收集客户需求
- 调研和分析
- 推广策略
- 推广计划
- 营销策略
- 调研结果
- 数据支持
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 包吃
- 员工旅游
- 工龄奖
- 夜班补助
- 加班补助
- 年终奖
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 包吃