职位&公司对比

招聘中
  • 储能
  • 未融资
招聘中
某500强上市公司

职位详情

  • 南京
  • 5-10年
  • 本科
  • C++
  • SQL
  • 计算机相关专业
  • 大数据开发经验

岗位职责: 1、熟悉储能及新能源领域业务知识和行业背景; 2、主导大数据架构设计,推动和协调数据应用小组日常研发工作,并指导生产环境运维; 3、参与大数据相关功能研发工作,包含但不限于业务功能开发,数据ETL,支持数据算法分析工作等; 4、编写相关的研发文档、软著和专利申请支持; 5、完成上级领导安排的其他工作 任职要BOSS直聘求: 1、全日制本科及以上学历,电力、计算机相关专业,5年以上大数据开发经验; 2直聘、有传统电力、新能源行业工作背景,熟悉储能及运维相关业务较优; 3、具备大数据平台架构设计及团队管理boss经验; 4、熟悉数据的ETL、建模、计算和分析工作,了解数据仓、数据湖以及湖仓一体架构后设计; 5、熟悉Java、Springcloud微服务技术栈,以及常用的时序数据库;熟悉Hadoop、Clickhouse、Doris、Spark、Flink、Hudi等相关技术栈,以及实时数仓及湖仓一体设计经验; 6、有较强的业务分析和梳理能力,并能够解决具体的技boss术问题; BOSS直聘7、具备良好的团队合作精神,乐于沟通和学习

职位详情

  • 南京
  • 3-5年
  • 本科
  • SQL

岗位职责: kanzhun负责大数据的采集、存储、处理,通过直聘大数据平台分析数据,并通过数据治理体系有效的提升数据质量 岗位要求: 1. 能够基于运营业务boss需求、自主完成业务模型设计以及对应的表设计、索引设计 2. 熟练掌握SQL的编写,擅长使用数据库索引,包含不限于Mysql等 3. 有来自BOSS直聘大数据离线计算的实战经验,熟练使用HiveSQL,能够基于业务需求的复杂度和数量级自主完成数据离线处理设计和现 4. 有任务调度系统的实战经验,能够基于业务需求拆分、组合串联子任务(数据离线处理任务),端到端完成数据的处理 5. 擅于沟通者优先

技能解析

专有技能
  • 团队管理经验
  • 设计经验
  • 团队合作精神
  • 团队管理
  • 技术问题
  • 架构设计
  • 团队合作
  • 数据应用
  • 研发工作
  • 业务分析
  • 数据架构
  • 数据开发
  • 上级领导
  • 管理经验
  • 乐于沟通
  • 熟悉数据
  • 开发经验
  • 大数据开发
  • 合作精神
  • 数据相关
  • 算法分析
  • 平台架构

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 使用数据
    • 分析数据
    • 模型设计
    • 数据治理
    • 数据质量
    • 擅于沟通

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:30   -   下午06:00
      双休偶尔加班

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 包吃
      • 年终奖
      • 五险一金

      公司福利

      • 五险一金
      • 补充医疗保险
      • 定期体检
      • 加班补助
      • 年终奖
      • 股票期权
      • 员工旅游
      • 餐补
      • 节日福利
      • 零食下午茶

      备注

      职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

      更新于 2024-06-08