职位&公司对比
职位详情
- 南通
- 5-10年
- 大专
- 服装/纺织设计
根据公司的产品定位、风格定位及市场需求,提boss出产品创意。根据产品风格和市场需求,把握产品的方向,完成款式设计开发任务。具有领导能力,能够独当一面的,带领团队,具体面议。 任职资格: 1、热爱纺织品设计事BOSS直聘业,一定敏锐度及理解; 2.完成一年两季新品发布会的芯类产品方向及品类结构的研发; 3.完成一boss年两季新品发布会芯类产品的功能研发; 4.完成一年两季新boss品发布会芯类产品的款式研发; 5、了解用户在不同阶段的不同需求; 6、有责任心,做事认真、细致。
职位详情
- 南通
- 3-5年
- 大专
- 家居/家具设计
- 室内设计
- 欧派
1、制定并分解专卖店月度销售计划,并完成销售任务; 2、对全屋设计师能合理的安排和督促直聘管理BOSS直聘 3、对接工厂下单、生产、运输进度的跟进 4、全面负责优化店面日常服务流程及销售流程,并与公司其他部门紧密配合,提高公司整体运营水平。 定制设计主管招聘要求: 1.美术、设计等相关专业大专以上学历 2.熟练使用欧派caxa软件、CAD、3DMAX、Photoshop等设计软件BOSS直聘,并对普通设计师有起到设计指导工作 3.具备3年以上定制品设计经验,有直聘团队管理经验者优先 4.熟悉家居定制行业设计流行趋势,对材料、工艺有一定了解 5.有良好的沟通和谈判技巧,能与客户boss保持良好的合作关系
技能解析
- 款式设计
- 开发任务
- 独当一面
- 产品定位
- 设计开发
- 领导能力
- 具有领导能力
- 带领团队
- 市场需求
- 有领导能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 等设计软件
- 服务流程
- 设计经验
- 团队管理经验
- 团队管理
- 保持良好
- 指导工作
- 流行趋势
- 设计软件
- 谈判技巧
- 设计流行趋势
- 管理经验
- 沟通和谈判
- 好的沟通
- 家居定制
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 包吃
- 带薪年假
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 意外险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 企业年金
- 工龄奖
- 全勤奖
- 带薪年假