职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 本科
- 工厂制造
- 安全资格证
岗位职责：kanzhun 1．负责贯彻执行国家及上级的安全法规和制度，组织制定、修订、审查安全技术规程和安全管理制度，并监督、检查执行情况； 2、负责制定公司的年度安全培训计划，组织对职工进行安全思想和安全技术的宣传教育，定期组织安全技boss术考核，负责新员工入公司安全教育并组织考核； 3、负责企业的消防安全的管理监督；组织全员消防安全演练；EHS相关法律法规的收集与发布；机械设备的管理监直聘督。 4、负责对工伤事故的汇报工作并定期召开会议； 5、负责检查项目的安全生产状况，及时排查事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； 6、负责组织或参与项目安全策划，并监督实施；通报安全生产工作情况，履行总监巡查职责； 任职要求： 1、本科及以上学历，安全管理类或者工程类专业，有5-10年及以上来自BOSS直聘大型企业或集团安全环境部门主要负责人从业经历，及大型生产制造业设备管理、现场管理经验者优先； 2、具有良好的职业操守，责任心强，抗压能力强，有良好的团队合作精神，熟练使用Office办公软件； 3、具有注册安全工程师、一级建造师、中级职称者优先； 4、掌握相关专业知识及技能，熟悉国家及行业相关技术、规范、标准，有较强的协调、策划、组织及沟通能力，语言表达、总来自BOSS直聘结分析、问题解决、文字组织及抗压能力；
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 本科
- EHS经理
工作职责: 1.全面负责公司安全和环保管理工作； 2.负责贯直聘彻实施国家BOSS直聘及地方安全环保的方针、政策法规、条例； 3.负责组织编制安全环保管理程序文件、管理制度，运行，监督检查各项目组执行、落实情况； 4.负责建立项目安BOSS直聘全文明施工检查、考核制度，并组织开展项目现场安全文明施工检查和考核工作； 5.负责组织落实并监督检查直聘公司的安全生产教育培训工作； 6.做好与来自BOSS直聘上级环保部门的业务联系及对外安全环保事故处理工作。 任职资格: 1.本科及以上学历，安全管理、环境工程、化学等相关专业； 2.熟悉本行业，8年以上安全环保工作经验，持有注册安全工程师证。 3.悉风险分析与风险管理，掌握常用EHS技术和工具； 4.具有较强的跨部门协调能力、领导沟通能力和应变能力，工作细致认真，悟性较高，抗压性强。
技能解析
- 管理监督
- 法律法规
- 较强的协调
- 中级职称
- 执行情况
- 管理经验
- 合作精神
- 生产管理
- 相关法律法规
- 设备的管理
- 消防安全
- 安全教育
- 现场管理
- 团队合作精神
- 办公软件
- 总结分析
- 设备管理
- 团队合作
- 问题解决
- 语言表达
- 生产制造
- 文字组织
- 沟通能力
- 管理制度
- 安全管理
- 安全生产
- 注册安全工程
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 环保管理
- 政策法规
- 考核制度
- 事故处理
- 环保工作
- 沟通能力和
- 领导沟通
- 管理工作
- 协调能力
- 考核工作
- 风险分析
- 环境工程
- 风险管理
- 现场安全文明
- 培训工作
- 沟通能力
- 管理制度
- 安全管理
- 安全生产
- 注册安全工程
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费班车
- 餐补
- 员工旅游
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801