职位&公司对比

职位详情

• 自贡
• 1-3年
• 大专

• 教育服务
• 生活服务
• 管理经验
• 活动策划能力
• 数据分析能力
• 包住
• 五险
• 商业保险
• 热灸；经通疏通

一、岗位职责 1.负责每日针对门店情况进行管理； 2.负责门店定期开展组织门店活动、会议销售； 3.负责门店顾客售前、售中、售后的管理； 4.负责定期对门店员工培训开展公司相关规定； 5.负责门店每个月的员工出勤、绩效汇总； 6.负责每个月、季、boss年像总经理汇报门店业绩； 7.负责门店员工相互之间的配合度，打造一个完好的工作环境； 8.负责按照员工业绩定本月销售目标，并且明确奖惩制度； 9.负责定期配合人事对员工开展企业文化培训，为顾客提供优质的服务； 10.负责店铺运营以确保每日直聘完成销售指标； 11.负责组织店铺晨会，保持店铺高度整洁； 12.负责维护店铺陈列以确保商品的展示和品牌的形象； 二、岗位要求： 1.25-45岁，男女不限； 2.大专以上学历，管理方面专业优先； 3.具备2年以上管理者优先 4.语言表达能力优秀，有较强的学习能力boss，能承受工作的压力，心里素质好； 5.具备良好的职业操守； 三、薪酬和待遇： 1.薪资：底薪+绩效+保险+提成，底薪面议，提成、绩效面议 2.福利：保险、话补、节日福利、超长年假、旅游、生日宴等； 3.福利：高校毕业津贴、满勤津贴等、不定期团建、下午茶； 4.作息：上午8：00-12：00 下午14:00-18：00：