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职位详情

• 济南
• 5-10年
• 大专

• 室内设计
• 室内深化设计

技能要求： 设计，团队管理 1、独立对接项目客户，精准了解客户需求。与客户进行良好地沟通，理解、洞察客户的需求，结合实际情况并能提供有效的专业方向和技术建议。 2、在整体设计方案上有新的创意。 独立完成概念方案的设计;给客户提供清晰的定位和设计理念。 3、制定项目时间计划BOSS直聘表，控制各阶段时间节点，确保项目按期完成; 4、对方案深化、效果图、施工图等工作质量的把关，对材料选用、配套方案等后续工作的监督; 5、对公司设计流程、体系的贯彻执行，提高工作的标准化、规范化; 6、参与或独立完成方案设计、提案文本制作、完整施工图绘制或审核; 7、参与并执行项目施工图绘制的流程，以及过程管理和细节监管; 8、结合设计方案和施工直聘图，对施工现场进行:图纸交底、技术指导、设计答疑、优化工作，解决与项目有关的设计和技术问题，最终确保设计效果的落地呈现; 9、协调公司与甲方、施工方、供应厂商的关系，积极主动的处理好与设计相关的协调工作，维护公司与甲方BOSS直聘的合作关系。 10、配合总监一起做好团队内部建设及发展工作。 11、合理分配组内成员的工作，关注设计助理的成长. 任职要求: 1、室内设计、装饰、环艺相关专业大专以上学历; 2、熟练运用AutoCAD、PhotoShop、SketchUp等专业设计软件，及MSoffice、InDesign等辅助软件; 3、kanzhun具备独立完成方案设计、施工图设计、配置意念等设计师的常规; 4、熟悉工装设计相关流程、工艺、规范;并熟悉各种装饰材料的设计应用;熟悉工装各种风格设计元素、设计语言; 5、良好的性格，较强的语言表达沟通能力直聘，应变能力;严谨的工作态度，时尚的设计理念，并有高度的责任心，具有团队配合精神。