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加油站驻点

12-24K

合肥 1年以内 高中

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公司基本信息

不需要融资

10000人以上

银行

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职位描述

  • 个人(To C)
  • 面销/陌拜经验
  • 互联网金融
  • 金融产品
  • 面销/陌拜
  • 退伍军人
  • 不接受居家办公
一、工作内容
在广发银行官方合作驻点为客户办理我行信用卡
二、工作方式
与他行不同,我行信用卡业务为官方合作驻点办理,官方驻点提供稳定客流,无需地推陌拜
带薪年假、六险一金、银行系统福利优
三、国企福利
薪资待遇:
1.底薪3100-5400+高额提成+年终奖+办卡补贴;
综合薪资8000-2500,阶梯式提成,上不封顶;
2.六险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗保险)+住房公积金;
3.完整的带薪培训体系,入职培训,在职培训,一对一帮带指导;
4.100%以上业务主任都是从优秀员工中晋升的;
5.国企单位,丰厚的节假日福利礼品;
6.每年公费健康体检;
7.免费提供定制行服;
三、发展晋升
这里提供三条晋升路线,只要你够努力,发展绝不是问题。
1.业务主任(入职满半年);后期晋升商务主任、推广室经理、大区总经理等;
2.市场拓展经理,消信大客户经理、市场企划、培训岗、内控岗、风险岗、综合管理岗等。(入职满半年)
3.分行网点路线:可以选择去广发银行各大网点做大堂经理、柜员、卡管员、理财规划师、分支行客户经理等。(入职满一年)
四、应聘要求
1.大专学历(需要提供学信网学历证明);
2.具有销售类工作经验;
3.年龄20-35岁为最佳;
4.专业不限;
5.于接受挑战,追求高薪,较强的沟通能力。

薪资详情

薪资范围:12000-24000元/月
底薪:5000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:按单提成;
奖金补贴:年终奖,节假日福利

陈先生 2月内活跃

广发银行信用卡中心·营销主管

竞争力分析

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公司介绍

广发银行信用卡中心,简称广发卡,是一家总部设在广州的全国性股份制银行的信用卡中心,于1995年发行中国首张真正意义上的信用卡。 作为国内信用卡行业领跑者,广发信用卡2022年全年消费金额2.5万亿元,累计发卡量突破1亿张,为经济增长注入金融动能。在高质量发展赛道上,广发信用卡一直坚持以科技为抓手,持续建设“数字广发”和“生态广发”,不断推进数字化转型坚持注入创新能量,以数字化能力全面赋能经营管理。 在2022年的存量时代下,广发信用卡利用科技化推进“千人千面”的精细化经营,深耕差异化服务,通过智能中台将刚性金融服务转化成柔性客户体验。2022年,“发现精彩”APP用户高速增长,业务访问同比增近30%。凭借在综金服务、客户体验、信息连通、智能风控方面数字化转型的突出表现,广发信用卡获评“金融机构数字化转型领航者”、“十佳信用卡金融创新奖“、金鼎奖“年度卓越信用卡”、《亚洲银行家》“2022年度中国最佳全面风险技术实施”、金耳唛杯“中国最佳客户中心”。
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工商信息

  • 公司名称广发银行股份有限公司信用卡中心
  • 法定代表人张华
  • 成立日期2014-12-26
  • 企业类型股份有限公司分公司(非上市、国有控股)
  • 经营状态在营
  • 注册资金-
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工作地址

合肥蜀山区置地投资广场20楼
公司地址

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更新于:2024-04-21

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