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公司基本信息

万声通讯实业有限公司

不需要融资

10000人以上

电子商务

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职位描述

活动/会议组织
商务谈判
企业文化建设
适应出差

[可以线上面试]【24届都可投简历]
公司介绍:
万声集团创立于1993年，是专业深耕业务流程外包服务(BPO)、信息技术外包服务
(ITO) 、知识流程外包服务(KPO)、人力资源外包服务(HRO)并涵盖关联业务生态的大型现代服务业集团企业。万声寻呼业务实现全国联网，服务质量在全国同行业抽检中位列第一，成为国内最早一批移动增值业务服务商。培养目标:
短期内胜任运营主管，1年晋升运营经理管理百人团队，5年内成为基地负责人，更有机会签约互联网头部大厂;培养方式:
1.在战斗部队中锤炼:下沉业务一线岗位，快速精通流程、机制;
2.在职能岗位轮岗:培训，质检，组长，数据等岗位，从了解到精通，玩儿转客服中心各核心岗位;
3.在管理岗深耕:组长，主管，经理，实战带兵，各岗位专属课程辅佐，迅速提升管理能力;
4.Mentor精准辅导:1:1Mentor制，资深专业人士全程贴身帮扶，快速储蓄力量;培养亮点:
双选制定岗，行业精英合作，业界大咖辅导，大厂游学、轮岗机会;薪资待遇:
职位综合薪酬:根据个人能力和考评成绩定岗定薪
工作时间:10:00-19:00(轮岗及定岗后根据实际需求安排)职位要求:
1.2024应届统招本科及以上学历;
2.善于沟通，思维敏捷，学习能力及综合素质较强;
3.善于总结提升，熟练掌握基础办公软件使用和文稿编辑能力;
4.有明确职业规划，工作积极主动，自我驱动力强，注重细节，敢于挑战有难度的工作任务;
5.有学生会或社团领导或管理岗位工作经验优先，有较强的管理欲望，有良好的统筹协调能力与管理潜力;
6.适应短期出差，抗压能力强，普通话标准，形象气质佳。

赵女士刚刚活跃

万声通讯实业有限公司·招聘经理

竞争力分析

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公司介绍

万声集团创立于1993年，是专业深耕业务流程外包服务（BPO）、信息技术外包服务（ITO）、知识流程外包服务（KPO）并涵盖关联业务生态的大型现代服务业集团企业。
历经近30年发展，万声集团现有员工10000余人，分支机构覆盖西南、华南、华北、华东四大区域。目前已与物流运输、航空旅游、汽车产业、医疗健康、互联网服务、金融保险、通讯服务、智能制造、社会公共事业服务等领域的一流企业及机构建立了持久而稳固的合作关系。
通过不断创新与沉淀，万声集团拥有COPC国际标准管理体系、全业务能力的职场保障体系、WFM劳动力资源管理体系、ICT保障与优化体系、人才招聘与培养体系、员工自主管理体系、员工健康关爱体系等七大核心支撑体系，提供呼叫中心运营、客户关系管理、数据分析、IT应用支持、运营咨询、员工健康管理等一站式定制化解决方案，以前沿的服务理念和灵活的服务产品，创造卓越的客户体验，为合作伙伴提升竞争优势。

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