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首次验证通过即注册BOSS直聘账号- 商业保险
- 单位体检
- 带薪年假
- 门店运营管理
- 八小时工作制
- 免费培训
- 法定节假日三薪
- 过节福利
· 制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品;
· 负责进行人力部署并分配任务;
· 协助店经理执行门店营运和开关店工作;
· 遵循营运流程并参与收银、清洁等营运工作;
· 培训新伙伴,向分店经理反馈门店情况;
任职要求:
· 接受轮班制工作 ;
· 优秀的人际交往技能及团队合作能力;
· 快速的学习能力及指导他人工作的能力;
· 一年以上团队管理经验,餐饮或零售行业者优先考虑;
在星巴克,你将获得:
1. 开心的工作环境——温暖和谐的团队,富有趣味的工作
2. 快速的职业发展通道
3. 成为咖啡大师的机会
4. 完善的薪酬福利——
a) 早晚班津贴/住房津贴/14薪/6个月之后享受半年调薪
b) 父母关爱计划/年度健康体检/带薪年假/带薪病假/豆股票/伙伴补充商业保险/配偶、子女补充商业保险/星享假期/工作期间的免费饮料/伙伴商品折扣
薪资详情
发薪日:29日
底薪:3200-3800元/月
社保类型:五险一金
奖金补贴:房补,交通补助,绩效奖金
张女士 3日内活跃
竞争力分析
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未来三年,星巴克中国将通过六大增长引擎,多项重大投资,加快推进公司发展势能。至2025年,星巴克中国总门店数量将达到9,000家,伙伴(员工)将新增35,000 人,达到95,000多名,并实现净收入翻倍,营业利润为当前四倍的增长目标。
工商信息
- 公司名称星巴克企业管理(中国)有限公司
- 法定代表人刘文娟
- 成立日期2005-03-31
- 企业类型有限责任公司(港澳台法人独资)
- 经营状态存续
- 注册资金700万美元
工作地址
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精选职位
更新于:2024-05-24