招聘中

储备区域主管

8-10K

湛江 3-5年大专

感兴趣立即沟通

填写在线简历上传附件简历

...

五险一金定期体检年终奖带薪年假员工旅游免费班车节日福利生日福利餐补免费住宿员工食堂

储备区域主管 8-10K

...

五险一金定期体检年终奖带薪年假员工旅游免费班车节日福利生日福利餐补免费住宿员工食堂

感兴趣立即沟通

大参林查看所有职位

各大行业职位任你选

首次验证通过即注册BOSS直聘账号

已阅读并同意BOSS直聘《用户协议》《隐私政策》，允许BOSS直聘统一管理本人账号信息

公司基本信息

大参林

已上市

10000人以上

医疗健康

查看全部职位

相似职位更多相似职位

查看全部职位

计算

职位描述

门店运营

储备区域主管
岗位职责：
1、经营目标达成：根据公司战略，负责所辖市场经营业绩指标、年度预算达成，并通过一定的市场策略，
实现经营目标（销售额、利润额、人效及人才梯队建设等）；
2、市场规划与分析：负责所辖市场商业环境分析、店铺选址规划、市场营销活动的策划与落地执行；
3、营运把控与分析：负责所辖市场销售及经营的各项数据的分析，及时发现机会点，提升销售；
4、门店运营管理：根据公司的标准化，对所辖门店的开业活动、陈列布局、商品管理、会员管理、成本等方面进行管控；
5、团队管理与赋能：负责所辖门店人员的选、育、用、留及人才梯队建设，保证人才蓄水池的长效稳健。
任职要求：
1、大专以上学历， 3 年以上大型连锁零售公司门店管理经验，熟悉零售行业管理流程、营运体系；本科医药相关专业，接受短期内高压轮岗学习的也可。
2、思维活跃，逻辑缜密，富有创新力和创造力，有敏锐的行业洞察力；
3、具有较强的责任心、沟通能力和团队合作精神，较强的抗压能力；
4、条理性强，能同时应对多种事件的推进。
（岗位需要的是有上进心，有执行力的小伙伴，追求安逸的不合适）

全女士刚刚活跃

大参林·人事专员

竞争力分析

加载中...

个人综合排名：在

人中排名第

一般良好优秀极好

BOSS 安全提示

BOSS直聘严禁用人单位和招聘者用户做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为，包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参加培训、违法违规使用求职者简历等，您一旦发现此类行为，请立即举报

了解更多职场安全防范知识

公司介绍

大参林医药集团股份有限公司，是一家集医药制造、零售、批发为一体的集团化企业，2017年7月31日，正式在上海证券交易所主板上市。2019年底，大参林集团实现含税销售额123.5亿元。截止2020年第二季度，大参林销售同比增长32.14%，员工数量超过30000人，门店5212家，遍布广东、广西、河南等国内十个省份。作为备受消费者推崇、业界瞩目的品牌，大参林连续四年总销售全国排名行业领先。
大参林以"满腔热情为人类健康服务"作为企业的使命，秉承"以尽可能低的价格提供绝对合格之商品，并尽最大限度满足顾客需求"的经营理念和"我们是演员，顾客是评委"的服务理念，并铸就了鲜明的企业品格——以推动行业发展为已任，积极承载社会责任。
参天竞物，大参林，正朝着中国药品零售行业顶级品牌企业发起冲刺！
参天竞物，大参林，正成长为中国极具竞争力的优秀企业！

查看全部