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公司基本信息

爱晚红枫

未融资

500-999人

医疗健康

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职位描述

招聘
薪酬福利
培训
医疗健康
集团公司经验

1、协助人事主管做好各部及各事业部招聘工作，为招聘工作的实际执行人；
2、负责招聘数据、试用期员工面谈、试用期员工评估数据的定期汇总；
3、根据部门活动计划，执行部门组织的各项活动；
4、负责员工入职、离职手续的办理，
5、负责人事报表的更新和员工档案的录入工作；
6、负责人事变更数据的统计工作，如调动，离职，晋升，试用期转正；
7、负责部门会议纪要的整理工作，部门文件的上传下达工作。
8、协助上级做好绩效考核管理工作；
9、完成总监和上级交办的相关工作任务。
任职资格：
1、素质要求：具有良好的政治素质和思想修养，身体健康，有敬业精神和务实的工作作风，善于思考，善于沟通，处理问题有条不紊。
2、工作能力：熟悉人事工作，有较好的文字和口头表达能力。
3、接受过人力资源工作理论培训。
4、熟悉运用电脑、资讯等工具，具有一定的法律常识。

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爱晚红枫·人事主管

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公司介绍

河北爱晚红枫集团公司成立于1999年，目前已发展成为一家集地产开发、医疗养老和金融资本三大业务版块的综合性企业。自2008年以来集团公司确定了聚焦大健康产业，立足邢台市、服务京津冀，以医疗养老为主，带动地产开发、金融资本业务协同发展的战略，并和新加坡MW医疗投资控股集团、德国蕾娜范养老集团签署合作协议，被确定为全国医养结合试点城市试点单位、北京大学医学部医养结合养老产业研究中心研究基地。
邢台爱晚红枫康复医院是河北省卫计委批准设置的二级康复医院，是国开行支持项目。医院坐落于邢台市桥西区兴达路，占地1.41公顷，建筑面积2.7万平方米，床位106张，拟开设康复评定、康复治疗、传统医学康复、临床内科及外科、超声心电图科、检验科、放射科、药剂科、手术室及重症医学科等科室。
医院筹建之初，倡导“以人为本”，注重环境及设施建设，创新技术手段，引进美国CARF康复医院质量管理建院标准，与京津冀沪医学院校建立了广泛的业务联系，并与中国康复中心、美国健瑞士等众多优秀医疗、康复机构建立技术合作关系，将打造京津冀区域最有特色的康复专科连锁医疗机构。
现面向社会广纳贤才，网罗各方精英，欢迎加入爱晚红枫集团！
集团网站：http://www.awhfjt.com/

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