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- 讲师/内训师经历
- 培训实施
- 培训效果评估
- 培训计划制定优化
- 培训
1、员工培训需求调查分析,并结合企业实际情况拟定培训计划并组织实施;
2、负责内部培训课程的开发与讲授,并考察培训结果;
3、在培训过程中,根据培训课程做好培训的前期准备工作,并积极配合运营部开展相应的培训工作;
4、负责门店人员示范及带教;
5、负责对培训相关的内外部资源进行有效管理、引进和利用;
6、负责为运营提供专业培训服务解决方案。
7、完成领导交办的其他临时性工作
任职资格:
1、有门店培训或动销带教经验2年以上;
2、大专以上学历,熟悉餐饮行业优先考虑;
3、有较强的培训授课技巧
4、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;
耿女士 刚刚活跃
竞争力分析
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- 公司名称张店果时间饮品店
- 法定代表人侯士平
- 成立日期2020-04-28
- 企业类型个体工商户
- 经营状态
- 注册资金-
工作地址
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精选职位
更新于:2024-06-01