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职位描述
- HRBP经验
1、作为业务部门的合作伙伴，能根据公司战略，结合业务部门需求，通过提供在专业领域如人才招聘、人才发展、组织发展等方面的咨询和支持，促进业务长短期目标的达成；
2、关注业务部门人员配置合理性，协助进行内部组织结构优化，提高团队凝聚力，为业务部门提供强有力的人员供给及梯队搭建支持；
3、通过人才盘点、人才发展等方法，关注关键人才的招聘、培养、发展和提升，包括但不限于关键岗位人才的招募、识别、发展、管理和留任；
4、协助完成人力资源其他模块的工作；
5、负责人力资源各项制度在部门的落地执行，并进行有效反馈和改进。
任职要求：
1、统招本科以上学历；5年以上人力资源从业经验，有互联网产研团队HRBP管理经验优先；
2、熟悉人力资源各个模块，能深入业务一线，为业务部门提供专业的人力资源解决方案及政策咨询，并能够推动落地；
3、良好的人际沟通及协调能力，良好的学习能力和工作主动性，抗压能力强。
张女士 刚刚活跃
竞争力分析
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黑湖网络科技有限公司（“黑湖科技”）是一家工业科技公司，为自我革新的制造企业提供基于云端、算法驱动、灵活可配置的制造协同系统，用轻量、高效、低成本的方式帮助制造业完成生产管理的数字化转型，提高工厂内部、集团内多工厂间、乃至供应链上下游的协同效率，真正实现数据驱动制造。
黑湖科技在职员工接近600多人，其中研发人员接近半数，在上海、北京、广东、江苏、浙江、山东、福建均设有分支机构。公司已获得来自金沙江创投、纪源资本、贝塔斯曼亚洲基金、真格基金、IDG等机构超过八亿元人民币投资，现估值近25亿元人民币。
产品简介
黑湖旗下主要产品「黑湖智造」，是一款基于云端的智能制造协同系统，支持移动端及Web端多平台登录，采用 SaaS 模式为客户提供服务。主要为制造业提供计划排产、生产执行、质量管理、物流管理、物料管理、可视化数据分析等协同管理功能。
「黑湖小工单」是一个低代码任务管理小程序，支持移动端和Web端多平台登录，敏捷管理工单执行全流程，帮助工厂解决生产进度不透明、订单延期交付、生产问题追责追溯、工人绩效统计难、运营指标计算滞后等问题。
团队简介
黑湖团队成员来自于施耐德、西门子、SAP、ABB、甲骨文、微软、阿里巴巴、Facebook、饿了么、摩根斯坦利等工业科技、消费互联网或金融公司，拥有达特茅斯学院、康奈尔大学、杜克大学、普渡大学、清华大学、上海交大、浙江大学、复旦大学等学术背景，具有工业数据采集和分析、机器学习、移动应用开发、制造业管理、IT服务和销售等背景。
工商信息
- 公司名称上海黑湖网络科技有限公司
- 法定代表人周宇翔
- 成立日期2016-06-06
- 企业类型有限责任公司（自然人投资或控股的法人独资）
- 经营状态存续
- 注册资金40000万人民币
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更新于：2024-06-06
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