招聘中

网络安全测试工程师

15-25K·16薪

北京经验不限本科

感兴趣立即沟通

填写在线简历上传附件简历

...

五险一金定期体检全勤奖年终奖带薪年假员工旅游餐补通讯补贴交通补助节日福利生日福利高温补贴免费工装团建聚餐企业年金绩效奖金补充医疗保险劳保福利高温补贴六险二金

网络安全测试工程师 15-25K·16薪

...

感兴趣立即沟通

中国航天科工查看所有职位

各大行业职位任你选

首次验证通过即注册BOSS直聘账号

已阅读并同意BOSS直聘《用户协议》《隐私政策》，允许BOSS直聘统一管理本人账号信息

公司基本信息

中国航天科工

未融资

1000-9999人

其他行业

查看全部职位

相似职位更多相似职位

查看全部职位

计算

职位描述

计算机/信息安全相关专业
Nmap
AWVS
Burp Suite
安全运维和保障
漏洞挖掘
CISSP/CISP
代码审计
安全体系架构和研发
渗透测试
红蓝对抗
SDL经验
CISP
安全运维经验

技能要求：
代码审计、配置核查、漏洞扫描、渗透测试等相关技能。
从事XX系统网络安全测评、预先研究等相关工作，包括XX系统的配置核查、代码安全审计、渗透性测试、红蓝对抗等相关工作（多选一）等。
工作内容（可选）：
1.负责XX系统网络安全需求分析、威胁建模等；
2.负责网络安全合规性测试（类似等保测评）；
3.负责源代码审计、漏洞扫描、漏洞挖掘等；
4.组织和参与网络攻防对抗任务。
工作要求：
1.计算机、通信、软件等相关专业；
2.熟悉网络、信息安全、通信等技术，了解网络攻击、有漏洞挖掘技术研究经验者优先；
3.熟悉信息安全等级保护、风险评估相关标准优先；
4.具有较宽的知识面和现场解决问题的能力，具有较好的文档处理能力；
5.了解网络安全相关专业知识，对国家网络安全、等级保护政策有所了解、了解常见的网络安全产品功能，对安全技术和有关行业安全标准有所了解。
薪资待遇：
工资：具体面谈，提供具有行业竞争力的薪酬；
福利：五险一金，双休，各种补助，绩效奖金，年终奖等。

李先生刚刚活跃

中国航天科工·副主任

竞争力分析

加载中...

个人综合排名：在

人中排名第

一般良好优秀极好

BOSS 安全提示

BOSS直聘严禁用人单位和招聘者用户做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为，包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参加培训、违法违规使用求职者简历等，您一旦发现此类行为，请立即举报

了解更多职场安全防范知识

公司介绍

中国航天科工是战略性、高科技、国家级创新型企业，前身为1956年10月成立的国防部第五研究院，先后经历第七机械工业部（1981年9月第八机械工业部并入）、航天工业部、航空航天工业部、中国航天工业总公司、中国航天科工集团公司的历史沿革。1999年7月成立中国航天机电集团公司，2001年7月更名为中国航天科工集团公司，2017年11月更名为中国航天科工集团有限公司。中国航天科工现由总部、6个研究院、17个全资或控股公司及直属单位构成。境内共有500余户企事业单位，分布在全国各地。现有员工15万余人，拥有包括8名两院院士、200余名国家级科技英才在内的一大批知名专家和学者，素质高、年纪轻的科技人员已成为企业创新人才队伍的主体。

查看全部