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- 人力/财务/行政/法务
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- 精通人力相关法规政策
- 招聘与配置
- 人力资源/管理类专业
2.搜集简历,对简历进行分类、筛选,确定面试名单,通知应聘者前来面试,对应聘者进行初步面试
3.组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求
4.与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流,提高招聘活动效率
【任职要求】
1.人力资源相关专业大专以上学历优先
2.具有1年以上招聘相关工作经验优先
3.具备招聘方面的专业知识,熟知招聘工作流程以及招聘渠道,熟悉国家关于劳动合同、人力资源管理方面的法律法规优先
4.具备良好的沟通交流能力
5.具有亲和力,能妥善安排应聘面试工作
6.工作认真、负责、善于学习
黄先生 本周活跃
竞争力分析
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公司介绍
先进的管理风格确保我们的员工能够展现他们所有的专业技能和才干。我们鼓励创新思考和“积极、创造、开拓”的精神,不断学习,创新,进一步提升我们的专业技能。
企业的发展离不开完整的人才培训体系,目前我公司拥有一套完整的人才培训及营销培训体系,为我们的客户提供支持。
公司本着“诚信为本,实力优先,全心全意为客户”的服务理念,坚持以客户至上、服务优先的方针,始终把品质和顾客的利益放在首位,在同行业中独树一帜,励志做数码界的“海底捞”。公司愿交天下朋友,诚与各界人士携手合作。
工商信息
- 公司名称衡水冀钦商贸有限公司
- 法定代表人陈钦钦
- 成立日期2016-07-21
- 企业类型有限责任公司(自然人独资)
- 经营状态存续
- 注册资金100万人民币
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更新于:2024-05-13