- 实习生运营 4-9K
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职位描述:
- B端用户
- C端用户
- 不接受居家办公
应届毕业生/实习岗位 (优秀的实习生可直接签订三方协议) 岗位要求: 1、可从实习开始,提供前期的带薪实训,考核通过后转正; 2、性格开朗,积极,乐观; 3、有上进心,有不服输的精神; 4、有过团队活动组织经验和团队管理经验优先; 薪资福利: 试用期:底薪4000(3200无责+300满勤+500补助)+额外奖金+带薪培训+住宿+工单提成+奖金+提供住宿 转正后:5000-8000(管理奖金) 欢迎应届实习生毕业生投递! 任职要求: 1、积极主动,沟通协调能力强,较强的责任心,踏实勤勉; 2、较强的抗压能力与韧性,强内驱力; 3、要求至少实习2个月以上; *实习期间表现优异者可转正
杨先生 3日内活跃
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