绿城置换招聘

职位描述：

• 保障月薪
• 带薪培训
• 租房优惠
• 二者兼具

关于我们： 浙江绿城房屋置换有限公司（绿城集团全资子公司）——门店遍布杭州各大主城区，在杭州二手房/新房/租赁市场份额位居行业前列，期待您的加入。 ------------------------------------------------------------------------------- （一）薪酬福利： 1、 底薪：底薪3500-5500元。 2、 提成：15%-57%统提 3、福利：包括五险一金、交通补贴、带薪年休假、生日礼券、高温福利、过节福利、老员工福利 4、晋升：每季度一次晋升机会； 业务经理——区域经理——销售总监——副总，按照工作表现和业绩，一年4次每季度考核一次，优秀者3-6个月可快速晋升。 ------------------------------------------------------------------------------ （二）岗位职责： 1、负责门店的日常管理工作与成本把控； 2、加强公司在房地产业务的市场营销工作； 3、对销售的日常工作进行安排和督促，帮助团队成员促进成交； 4、管理团队，并完成团队建设； 5、定期向上级主管领导汇报工作; 6、加强部门内训，完成新员工的培训，带领新员工完成交易。 ------------------------------------------------------------------------------- （三）岗位要求： 1、高中及以上学历 2、年龄22周岁及以上，男女不限，有亲和力且善于人际交流； 3、自我管理能力强，有良好的表达能力；有挑战自我、高薪的意愿； 4、具备团队协作精神，工作适应能力强   在绿城别的企业有的我们都有，别人没有的我们也有！想在杭州发展，拥有自己的车子和房子的，就来绿城！（绿城员工买房会有优惠哟）   工作地点：杭州各大主城区就近安排（门店可协助找住宿的地方）

金女士 刚刚活跃

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