西安链家宝业房地产经纪有限公司第六十九分公司

高管介绍

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  安宁陕甘区域总

  ”2004年，刚刚入职北京链家的安宁听到这句话时不以为意，觉得跟自己关系不大，时隔10年，安宁已任贝壳找房陕甘省区总经理，跟曾经的上司一样，这句话已经成为他口中的高频用语，经常出现在与客户、职员的谈话中。10年时间，安宁从一个职场的稚嫩青年，成长为贝壳陕甘省区总经理。 2001年，被黑中介坑过的左晖，本着改变行业乱象的初衷创立链家，当时的链家在全国只有2家门店，30多名员工。2004年，链家门店数量增长到30家，员工也有200多名。同年，大学刚毕业的安宁加入了这家创立仅3年的公司，彼时的安宁，并没有像左晖那样的理想和抱负，只是因为他在大学实习时偶然间发现自己有做销售的特长，于是到链家当了一名房产经纪人。 如果按照家人的意愿，安宁大学毕业后可以回到老家内蒙古，考个公务员或者随便干点啥，在小城里安稳体面地度过一生。“但这不是我想要的生活。”安宁说，他对大城市有着超强的迷恋，想在北京摸爬滚打一番。凭借着极大的热情和极高的销售天赋，进入链家后，安宁如鱼得水，从一名普通员工先后做到了北京链家大区总监、西安链家城市总经理、贝壳找房陕甘省区总经理。 在这15年时间里，链家提出真实存在、真实价格、真实委托、真实图片四个标准，受到买家喜爱，口碑和规模都不断扩张。2017年6月，链家正式进军西安市场，安宁任西安链家城市总经理，带领团队到西安“开城”。2018年，链家网升级为贝壳找房，安宁出任贝壳陕甘省区总经理，负责开拓西北市场。“我希望把贝壳找房所建立的信息透明、高效便捷的看房体验带到西安，带到西北。”安宁表示，同时也希望让这里的房产经纪人更有尊严。从北京“转战”西安的安宁踌躇满志，他并不觉得这其中有多大困难，似乎一切都将水到渠成。信心来自哪里呢？ 在过去，很多房产经纪店铺都是单店经营，资源上比较匮乏，几乎不存在跨店、跨品牌合作的基础。在这种情况下，获得委托后，也主要是在团队内“内部消化”。但是贝壳的出现，组织内部的ACN合作网络让行业看到了更多的希望——经纪人可以拿到足够多角色、成交后分边，实行“单边比”人效机制，一定程度上提升了平台内经纪人的收入以及工作效率，为贝壳吸引了更多人才的加入。 据介绍，贝壳找房的楼盘字典里目前已经录入了1.87亿条真实房屋信息，覆盖中国325座城市的45万个小区。这些数据的真实价值不止停留在为客户提供真实房源上，它还可被继续挖掘，输出直观的市场数据，监测房价、预测成交走势，能让交易本身发生乘数效应。