区域经理 8-13K
杭州西湖区西溪 5-10年 大专
1、负责所在区域的销售工作，制定销售策略，落实销售指标，进行阶段性销售分析； 2、根据公司招商策略开发优质的渠道和代理商，负责区域内服务商的管理与服务； 3、根
区域经理 15-20K
杭州上城区湖滨 1-3年 本科
一、团队管理与人员发展 1. 团队建设 · 负责区域内各门店店长的选拔、培训、考核及职业发展规划。 · 搭建人才梯队，培养储备管理人员。 2. 绩
区域经理 15-20K
杭州临平区星桥 3-5年 高中
管理门店8--12家，主要奥莱和杉杉体系。 【岗位职责】 一、市场与销售管理 1、制定销售策略：根据品牌定位和区域消费特点，制定季度/年度销售目标与计划，分解目
区域经理 15-20K
杭州拱墅区上塘 5-10年 学历不限
技能要求： 服装销售经理，市场营销，商务知识 岗位职责： 1、根据部门的经营目标，参与制定区域年度经营指标，将指标分解到各店铺，并确保销售任务的有效达成； 2、
区域经理 15-25K
杭州 3-5年 学历不限
岗位职责 1、承接公司年度销售指标，做好地区规划与指标分解，协助区长制定达标策略及行动计划，确保大区销售业绩达成； 2、对区长的工作进行指导、监督、检查，发现
区域经理 15-17K
杭州上城区望江 1-3年 大专
公司主营日用陶瓷 一、岗位职责： 1、根据公司年度营销战略，执行销售计划，确保各项销售指标的顺利完成； 2、负责浙江省内多元化销售网络的开拓、建设、维护与优化；
区域经理 15-20K
杭州拱墅区新天地 5-10年 大专
岗位职责： 1、根据公司发展目标，制定大区经营规划、回款与净回款折扣目标、费用预算计划、销售策略和活动策划、订货计划、清货计划、人才培养目标计划与落地方案制定；
区域经理 15-20K·24薪
杭州余杭区仓前 3-5年 大专
岗位要求 1. 负责生活服务行业大客户拓展工作和KA团队销售管理工作，根据业务要求完成业绩指标。 2. 了解行业，理解客户需求的基础上，能带领团队以商业化大客
区域经理 8-10K
杭州萧山区北干 1-3年 大专
职位信息 1、 负责公司医疗器械/设备在浙江省内市场的销售及推广工作，主要面向医院科室等； 2、 开拓新市场，发展新客户； 3、 维护老客户，保证老客户的持续上
区域经理 15-30K
杭州滨江区长河 3-5年 大专
岗位职责： 1、负责日常客户跟进，维护现有经销商、代理商等，并通过各种渠道与之建立联系； 2、定期拜访客户、演示产品，深入了解客户需求、业务痛点及战略方向，提供
区域经理 7-12K
杭州萧山区西兴 3-5年 大专
1、专科以上学历； 2、有吃苦耐劳精神、奉献精神、敬业精神、具有较强抗压能力； 3、有绿化施工经历优先考虑，做过年产值500W以上的项目； 4、有3年以上养护经
区域经理 12-18K
杭州西湖区西溪 3-5年 本科
职位描述： 1、依据公司直营系统整体经营战略，制定并分解区域内年度、季度、月度销售和利润目标，并制度销售策略、货品策略、活动策略，协调商场和外部资源以确保目标的
区域经理 14-24K
杭州上城区九堡 3-5年 大专
岗位职责： 1.负责区域销售目标的分解与达成； 2.维护现有联营客户，组织产品知识培训，协助客户开发客户及市场推广 3.制定并实施代理商及区域目标客户的销售计划
区域经理 15-30K
杭州余杭区未来科技城 3-5年 大专
岗位要求：1、有过电力电网相关产品销售经验优先； 2、良好的项目分析判断、谈判和沟通能力，诚实、敬业、勤奋；具有创新精神，敏锐的客户意识及良好的团队合作精神；
区域经理 10-15K
杭州余杭区仓前 3-5年 本科
岗位职责： 客户签约前： 1、根据个人资源与渠道，设定每月签约汽修厂合作目标，负责所在区域的招商加盟工作，完成每月/每日工作安排； 2、通过抖音、地推或公司提供
区域经理 18-35K
杭州西湖区西溪 3-5年 大专
艺术涂料，风口领域，总部补贴，高利润空间，综合年收入25万~35万（高额底薪+高额提成+高额奖励）+其他 岗位职责 1.根据全年业绩目标，制定负责区域的销售目标
区域经理 8-13K·13薪
杭州临平区临平 3-5年 高中
1、负责完成区域经营目标，跟踪各门店经营目标的完成情况，并采取相应改进措施； 2、负责门店的日常管理及巡店的工作，维护门店的品牌形象，包括员工形象、店面形象、P
区域经理 12-20K
杭州 5-10年 大专
1、根据公司指定的销售指标，全面具体的负责管理指定区域店铺的销售工作。 2、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的区域营销计划方案，以
区域经理 15-16K
杭州滨江区长河 1-3年 本科
岗位职责： 1、负责对接高职，中职，技师学院等职业院校市场校企合作，实训室。销售宇树职业教育解决方案产品。 2、可以独立定制院校教育解决方案，宣讲PPT。了解
区域经理 8-13K
杭州临平区临平 1-3年 高中
1.热爱销售工作，是有积极向上的精神，有强烈的荣誉感和责任感. 2. 负责公司空白市场的开发及老客户新品的推广，深挖老客户潜力。 3.负责维护公司终端形象、产品
区域经理 10-15K
杭州上城区南星 3-5年 学历不限
岗位职责： 1、主要负责活动策划，门店管理和分销商管理。 2、客户关系管理及维护,帮助客户解决困难,跟踪客户投诉处理结果, 协助公司做好售后服务工作,提升客户满
区域经理 7-10K
杭州拱墅区拱宸桥 3-5年 大专
岗位职责： 1、负责属地区域内业务跟进，发现并解决问题，按照项目计划推进项目实施； 2、建立并维护良好的商务关系，确保客户满意度； 3、领导团队完成法院要求，胜
区域经理 8-10K
杭州临平区星桥 1-3年 大专
住宅区域经理 1、负责住宅小区业态的保洁管理工作 2、负责品质督导与甲方沟通 3、会办公软件 4、较强的保洁专业技能和操作技能，需要有丰富的管理经验者 年龄在3
区域总经理 40-70K·20薪
杭州滨江区浦沿 5-10年 本科
有较为丰富的团队管理经验（5年+），有团队管理方法、敢于管理并有有效上下落地的案例 管理特质＞专业能力，特别是区域和团队管理经历，不仅仅是个人打项目的经历部分
区域零售经理 10-15K
杭州西湖区西溪 3-5年 大专
工作内容 1、负责制定销售策略，推动销售团队达成业绩目标 2、维护和拓展客户关系，确保客户满意度 3、监督日常销售活动，优化销售流程和客户服务体验 任职要求：
区域销售经理 10-15K
杭州余杭区万达广场 1-3年 大专
一、岗位职责 （一）客户开发与拓展 1. 基于公司的目标市场和客户群体，利用各种渠道（如网络平台、行业展会、人脉资源等）主动开发潜在的政府部门、企业客户，建
区域销售经理 8-13K
杭州余杭区勾庄 1-3年 中专/中技
岗位职责：招贤纳仕！！【泉州市振志丰成食品有限公司】 杭州辐射底下市场，杭嘉湖绍优先 招聘岗位：区域销售经理 薪资：7500-10000+ 岗位职责： 1、
区域培训经理 10-15K
杭州上城区秋涛路沿线 5-10年 本科
任职要求： 1.医药、生物、管理学等相关专业，本科及以上学历； 2.具有5年以上外资、大型制药企业或疫苗企业的销售工作经验，以及1年以上销售管理工作经验； 3.
餐饮区域经理 12-22K
杭州萧山区宁围 1-3年 大专
岗位内容： 1.负责所在区域的餐饮商家打包盒，打包袋等打包类耗材的商家资源开拓； 2.负责客户维护与销售跟进，有专门售后客服解决客诉； 3.工作自由，以结果为导
区域渠道经理 28-35K
杭州余杭区仓前 5-10年 本科
1、负责所辖区域的服务商布局及招募策略制定，挖掘优质资源，通过线上、线下多种方式招募并对招商结果负责，定期复盘沉淀招商方法论； 2、协助服务商搭建团队、业务培
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