人力资源主管 6-8K
宁波江北区慈城 3-5年 大专
岗位职责： 选、用、育、留，在公司业务快速发展，人才紧缺的时候，能为公司筛选引进优秀的人才，能帮助业务部门把人用好，能跟踪好人才的培育，并最终让真正优秀的人才留
人力资源主管 9-13K·13薪
苏州昆山市玉山 5-10年 本科
1.全面负责人力资源管理工作，重点负责人才招聘、体系搭建、团队培训与发展。 2.根据公司业务目标，制定并执行招聘计划，高效完成核心岗位、骨干人才的引进与落地。
人力资源主管 3-8K
郴州北湖区人民东路 1-3年 本科
岗位职责： 1、负责公司人力资源战略规划与组织实施，优化人力资源配置； 2、主导招聘流程，吸引并选拔优秀人才，构建高效团队； 3、推动企业文化的建设，增强员工归
人力资源主管 8-12K
广州海珠区江南大道 3-5年 大专
岗位职责： 1、与各部门沟通制定招聘计划，招聘合适人才，合理控制成本; 2、优化公司组织架构及各岗位工作流程; 3、负责制定和完善公司薪酬、绩效制度和激励机制;
人力资源主管 5-7K
廊坊 3-5年 本科
主要工作职责 1、人力资源战略规划和计划：根据公司的发展战略、经营计划和人力资源管理现状拟订人力资源战略规划和年度工作计划，提出保障战略实施和业务发展、持续
人力资源主管hr 6-8K
深圳宝安区沙井 5-10年 大专
岗位职责： 1、制定并执行公司人力资源战略规划，确保人力资源政策与公司业务发展相匹配； 2、全面管理招聘、培训、绩效评估、员工关系等人力资源模块，优化人力资源流
hr人力资源主管 5-10K
郑州金水区丰产路 1-3年 学历不限
工作内容： 1、负责公司人力资源管理工作，包括但不限于招聘、培训、绩效评估等； 2、参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源管理的高效运作； 3、建立
人力资源主管 5-7K
淄博张店区东二路 3-5年 本科
岗位职责： 1、根据公司发展战略，制定人力资源规划，优化人力资源管理体系； 2、负责招聘与配置工作，确保关键岗位的人才及时到位，提升团队整体素质； 3、设计和实
人力资源主管 10-15K·15薪
长沙岳麓区麓谷 1-3年 本科
职位描述: 1、负责人员招聘面试和渠道开发工作； 2、负责员工入离职手续办理； 3、协助开展员工考勤统计及核对工作 4、负责社保公积金汇缴和年审，各项政府补贴申
人力资源主管 5-7K·13薪
肇庆 3-5年 本科
岗位职责： 1. 根据公司人力资源政策，负责招聘、培训、绩效考核等人力资源管理的整体规划和实施。 2. 监督和改进人力资源部门的日常运作，确保人事活动符合公司和
人力资源主管 4-7K
咸阳秦都区商贸学院 3-5年 本科
工作职责： 1. 独立完成公司招聘、培训、KIP考核、薪资绩效，员工关系等事务操作； 2. 积极有效地跟踪管理控制招聘全过程，通过数据汇总、进展报告等推动招聘高
人力资源主管 8-12K
深圳福田区车公庙 3-5年 本科
1. 招聘管理 1) 协助部门负责人开展公司年度人力资源需求预测，确定公司招聘需求，制定年度招聘计划； 2) 协助实施公司招聘工作； 3) 协助配合与招聘机构进
海口人力资源主管 5-7K
海口龙华区金宇 1-3年 大专
海口人力资源主管岗位内容 1.根据招聘需求，制定周/月度招聘计划，提升招聘效率 管理招聘渠道（如Boss直聘、58同城等） 2.处理员工入职、转正、调岗、离职等
人力资源主管 6-8K
揭阳榕城区马牙路 1-3年 大专
公司现为了拓展需求，储备完善的人员后备军，完善公司的组织架构，打造规范公司企业文化，现需一个行业资深经验的人力资源经理。 岗位责职： 1、负责公司人员招育留等
人力资源主管 6-10K·13薪
青岛城阳区青岛高新区 1-3年 本科
岗位职责： 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标； 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关
人力资源主管 10-15K·13薪
杭州上城区五堡 3-5年 本科
岗位描述： 依照公司的发展战略规划，制定、执行公司人力资源管理的相关的规划、制度，包含人员招聘、绩效考评、薪酬福利、员工关系管理、人才输送等人力资源相关工作。
人力资源主管 6-9K
绵阳涪城区塘汛 3-5年 本科
主要工作内容： 1精通人力六大模块中至少三模块； 2组织公司周例会工作； 3具有优秀的沟通协调能力； 4具有一定的组织能力； 5有担当，有责任心，有魄力！ 要求
人力资源主管 4-8K
衡水桃城区衡水高新区 1年以内 本科
工作内容： 1、负责公司人力资源的整体规划和管理，包括但不限于招聘、培训、绩效管理等； 2、参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源管理的有效性和合规
人力资源主管 4-5K
唐山路北区新华道 3-5年 本科
1负责与护理部门及项目协调沟通，配合护理部门对学员及护工安排培训，管理协调工作。2负责培训需求整理，对公司的员工/护工岗位技能岗位流程培训。3负责培训流程的管控
人力资源经理/主管 7-9K
泉州 5-10年 大专
岗位职责： 1. 负责处理人力资源的基础事务，包括但不限于招聘、入职、离职、异动、培训、考核等系列工作。 2. 参与制定和完善公司的人力资源管理制度与流程。 3
人力资源经理/主管 5-8K
石家庄裕华区建设南大街 1-3年 大专
岗位职责： 1、协助总经理做好公司的行政人事规划及部门管理规划，完成年度经营目标； 2、完成人才梯队建设，为公司甄选合格人才； 3、加强员工思想价值观建设，培育
人力资源经理/主管 8-13K
聊城临清市青年路 5-10年 本科
1、依据欧宇轴承公司经营战略制定整体人力资源战略，指导各分子公司进一步拟订人力资源规划并监督落实； 2、建立健全公司各项人力资源管理制度、完善企业管理流程，
人力资源经理/主管 3-6K
六盘水盘州市亦资 1年以内 学历不限
1、负责建立健全公司人力资源管理规章体系; 2、负责公司人力资源的管理和业绩考核; 3、负责公司岗位培训、业务学习的组织管理工作; 4、负责参与公司薪酬体系的建
人力资源经理/主管 8-13K
东莞 3-5年 大专
任职要求： 1） 大专或大专以上学历，人力资源等相关专业；良好的文字表达功底。 2） 3年以上人力资源管理工作经验，丰富的招聘、面试、培训等实操经验。 3） 工
人力资源经理/主管 6-9K
广州白云区新市 3-5年 大专
岗位职责： 1、负责招聘、培训、考勤、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常事宜；了解并掌握企业用人需求，建立并维护人员资料库。 2、办理员工入职及转正、调动、离
人力资源经理/主管 8-12K
西安雁塔区沣惠南路 3-5年 本科
岗位职责 1.根据公司发展战略制定和实施人力资源规划，支撑业务发展； 2.负责制定并完善公司人力资源制度、流程和标准，推动公司管理的规范化、标准化； 3.负责建
翼盟人力资源主管招聘信息页介绍
- 城市招聘：
- 天津招聘 武汉招聘 北京招聘 广州招聘 南昌招聘 青岛招聘 长沙招聘 重庆招聘 杭州招聘 上海招聘 那曲招聘 石嘴山招聘 阳泉招聘 广元招聘 漯河招聘 伊犁哈萨克自治州招聘 保定招聘 柳州招聘 三门峡招聘 临沧招聘
- 热门职位：
- 天津招聘 武汉招聘 北京招聘 广州招聘 南昌招聘 青岛招聘 长沙招聘 重庆招聘 杭州招聘 上海招聘 那曲招聘 石嘴山招聘 阳泉招聘 广元招聘 漯河招聘 伊犁哈萨克自治州招聘 保定招聘 柳州招聘 三门峡招聘 临沧招聘
电子营业执照
京公网安备11010502032801