人力资源总监 15-20K
深圳南山区后海 1-3年 本科
岗位职责： 工作内容： 1、负责公司人力资源战略规划与执行，包括但不限于人才招聘、培训、绩效管理和员工关系； 2、领导并优化人力资源部门的日常运作，确保人力资源
人力资源总监 10-12K
珠海香洲区翠香路 3-5年 本科
我们是一家专注于羊奶粉领域的全国连锁品牌，致力于为消费者提供高品质的健康乳制品。随着业务快速发展，现面向社会公开招聘人力资源总监一名，期待您的加入，共同推动企业
人力资源总监 18-30K
珠海香洲区金鼎 10年以上 本科
岗位职责： 1.根据公司发展战略，组织制定短、中、长期人力资源工作规划，制定一整套人力资源管理制度并组织实施； 2.建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人
人力资源总监 10-15K
长沙 5-10年 本科
岗位职责 1. 战略规划 ◦ 制定3-5年人力资源战略，匹配业务目标，设计组织架构优化方案（如扁平化/矩阵式）。 ◦ 推动企业文化落地，将价值观融入招聘、晋升、
人力资源总监 8-13K
黔西南布依族苗族自治州兴义市神奇东路 5-10年 本科
一、职位概述 作为集团人力资源管理的最高负责人，全面统筹集团的人力资源战略规划、体系建设和日常管理工作，为集团在煤矿、火力发电厂、煤炭贸易及投资等多元化业务
集团人力资源总监 25-30K
金华义乌市北苑 5-10年 本科
工作时间： 9:00-17:30 中午休息 11：30--13:00 周末大小周 一周双休 一周休一天半 //周六早上（9:00-11:30） 岗
人力资源总监 9-13K·13薪
广州天河区车陂 1-3年 大专
2025 人力资源主管/总监 （5年以上工作经验） 该职位例行工作为 1：维持公司各个岗位人才的选拔，招聘，培训， A ：人力评估能力：对公司核心岗位业务流
人力资源总监 15-25K
宁波鄞州区百丈 5-10年 本科
岗位职责: 1.熟悉业务部门的战略，并进行组织诊断，为战略落地提供建议、规划并参与实施。 2.为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考
人力资源总监 12-18K
深圳宝安区西乡 10年以上 本科
岗位职责： 1. 组织和领导人力资源部门，确保人力资源政策的有效实施。 2. 根据公司战略需求，调整和优化人力资源管理流程。 3. 与团队及其他部门进行顺畅交流
人力资源总监 15-30K
深圳南山区华侨城 10年以上 本科
岗位职责： 1、全面负责人力资源部门的工作，制定并实施公司人力资源战略规划，确保人力资源工作与公司整体发展战略相匹配。 2、统筹规划招聘、培训、薪酬福利、绩效
人力资源总监 18-22K·13薪
宜春 5-10年 本科
岗位要求： 1、根据公司发展战略，全面统筹规划公司人力资源战略，制定人力资源战略规划及落地方针政策，并推动落实，确保人力资源满足业务发展需求； 2、参与制定公司
人力资源总监 15-20K
十堰茅箭区五堰 5-10年 本科
1、全面统筹集团人力资源的各项工作，组织制定团队人力资源发展的中长期规划和年度计划，并确保各项计划的实施； 2、规划及开展集团各公司人才招聘、员工培训、薪酬绩
人力资源总监 7-10K
龙岩新罗区万宝广场 5-10年 学历不限
一、岗位职责： 1、统筹人事部门所有工作 2、负责人员管理 3、人力成本分析 4、培训 5、KPI考核设计 二、任职要求 1、对公司高度负责 2、沟通能力强 3
人力资源总监 15-20K·13薪
长沙岳麓区麓山路 10年以上 大专
岗位职责： 1. 监督人力资源部门的日常运作，确保人力资源政策的有效实施。 2. 管理人力资源管理，包括但不限于招聘、培训、绩效管理和员工关系。 3. 与组织各
集团人力资源总监 30-40K·13薪
武汉 5-10年 本科
岗位职责： 一、战略规划与制度建设 制定人力资源战略：根据集团的整体战略规划，制定相应的人力资源战略，确保人力资源管理与集团的发展目标相一致。 完善人力资源管理
人力资源总监 10-15K
徐州 3-5年 本科
主要职责： 1、统筹规划公司的人力资源战略，根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划，提高公司的综合管理水平。 2、根据公司实际情况，完善公司人力资源体系
人力资源总监 30-50K
东莞 5-10年 大专
岗位定位 依据公司全球化发展战略，为达成组织能力升级、研产销一体化优势释放及业务创新突破目标，开展人力资源规划、组织变革推动、核心人才发展、薪酬绩效及企业文化搭
人力资源总监 10-15K
濮阳 3-5年 本科
1、组织搭建公司的人力资源管理体系并实施（包含组织架构、部门及人员岗位职责、人员编制、晋升发展通道、薪酬、人才培养等体系的全面建设与实施）； 2、组织制定本公司
人力资源总监 10-15K
长沙雨花区雨花区政府 5-10年 本科
1、建立和完善集团人力资源管理体系，为实现集团发展战略与经营目标提供人力资源保障； 2、根据集团发展战略，持续优化集团薪酬绩效管理体系，推动、监督薪酬绩效管理的
人力资源总监 11-22K
九江柴桑区九江开发区 5-10年 本科
岗位职责： 1、制定并实施集团人力资源战略规划，确保与集团整体业务目标一致。 2、领导人力资源团队，优化人力资源管理体系，提升组织效能。 3、推动企业文化建设，
人力资源总监 12-15K·13薪
香港 10年以上 本科
岗位职责： 岗位职责： 1、制定并实施公司人力资源战略规划，确保人力资源配置与企业发展目标一致； 2、优化人力资源管理体系，提升组织效能，推动人才梯队建设； 3
人力资源总监 20-30K
北京海淀区大钟寺 5-10年 本科
职位描述： 1、根据企业发展战略设计人力资源目标和总体方案，向CEO提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平； 2、组织制
人力资源总监 8-12K
景德镇 5-10年 大专
1、制定人力资源发展规划、组织架构及定岗定编工作，保证人力资源的合理配置； 2、根据公司业务发展规划，拟订薪资福利管理制度及薪资激励体系，监控人力资源成本； 3
人力资源总监hrd 15-30K·13薪
佛山南海区桂城 10年以上 本科
岗位职责: 1. 有丰富的人事行政管理经验 2.有校园招聘成功经验 3. 具有员工和组织发展的实训能力 4. 企业文化落地的能力 5.有大型知名企业任职经历
人力资源总监 12-20K·14薪
贵阳云岩区大营坡 5-10年 本科
公司简介 我司是国内领先的内容分发网络服务提供商，目前细分领域行业排名前三，专注为互联网企业提供高效边缘计算与网络加速解决方案。公司正处于高速发展期，团队规模
人力资源总监HRD 10-15K
天津东丽区新立街 5-10年 本科
岗位职责： 1、根据公司的发展规划，全面负责公司的人力资源管理工作； 2、根据公司发展需要，负责主持制定公司人力资源战略规划与开发工作； 3、负责公司人力资源管
集团人力资源总监 15-30K
濮阳 3-5年 本科
岗位职责: 1、根据集团战略制定集团公司中长期人力资源战略规划，年度人力资源发展规划，并组织实施; 2、参与集团重大人力管理决策，提供人力资源战略、组织建设等方
人力资源总监 10-15K
黔东南苗族侗族自治州 5-10年 本科
职位描述 随着公司业务的快速扩展，我们诚邀优秀的合伙人加入我们的团队，共同开拓市场，实现共赢。 岗位职责： 1、负责项目招聘、培训及员工关系等各模块人力工作；
人力资源总监 13-20K
金华义乌市后宅 5-10年 大专
岗位职责： 1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜； 3、负责组织编写各
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