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人力资源专员/助理 4-9K
宜昌西陵区东山开发区1年以内大专
工作内容: 小二放羊在全国已开羊奶专卖店3000多家。是全国知名的羊奶连锁机构。本真.小二放羊在宜昌已经诚信,稳健经营18年,在消费者心目中留下了良好的口碑.
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人力资源专员/助理 4-5K
安庆1-3年大专
销售内勤的工作内容和职责是:1、监督部门销售员的市场开发情况、新客户开发情况;2、帮助销售人员整理出差费用票据;3、整理汇总销售人员每月的出差天数、出勤率的情况
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人力资源专员/助理 4-6K
巴音郭楞蒙古自治州1-3年本科
人力资源管理,绩效考核,监管审查 实习期一个月 公司管吃管住 开发区管委会门口有通勤公交,早9:30出发到工厂,晚上6:30出发回市里开发区管委会
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人力资源专员/助理 3-4K
濮阳华龙区华龙经验不限学历不限
1、负责执行公司的员工招聘、日常考勤、制度培训等人事程序; 2、根据公司的经营状况,协调公司的人力资源,促进公司人力资源的合理配置; 3、办理公司员工入职手
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人力资源专员/助理 4-5K
台州经验不限大专
1,掌握word、excel等常用办公软件,熟悉职场礼仪,清楚各类办公设施使用方法 2,熟悉各类招聘渠道、掌握面试及谈判技巧、能在上级要求下完成人员招聘、办公用
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人力资源专员/助理 3-8K
濮阳华龙区联华1-3年大专
1.工作内容:招募抖音主播,发布信息,解答客户问题,维护客户关系。 2.职位要求:乐观积极,踏实认真,善于沟通,电脑操作熟练,有一定打字速度基础。 2.学历要求
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人力资源专员/助理 3-5K
三亚吉阳区迎宾路北段1年以内学历不限
负责发布招聘信息,通知候选人参加面试,并进行面试接待 负责员工档案管理以及员工入职,离职手续办理 负责宣传企业文化,定期在各大院校举行招聘活动等事宜!
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人力资源专员/助理 3-4K
七台河经验不限大专
负责部门的人员招聘工作、熟悉人力资源管理各项事物相关流程 协调上级,建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设 大专以上学历,人力资源
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人力资源专员/助理 2-4K
吉林船营区政务大厅1-3年大专
招聘办公室文员 要求:基本的电脑操作,办公软件 工作经验不限,有人带,有责任心,工作认真,肯吃苦 年龄30周岁以下 工资面议,一经录用待遇从优,单位有食
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人力资源专员/助理 6-8K
湖州安吉县递铺镇1-3年大专
岗位职责: 1、负责考勤、差假统计,以及升、降、调、离等人事调整手续办理; 2、组织企业文化活动; 3、熟悉人力资源6大模块; 任职要求: 1、人力资源管理、
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人力资源专员/助理 5-8K
荆门5-10年本科
1、根据人力资源战略规划,协助部门负责人制定和完善人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬福利及员工发展等制度的全面建设); 2、协助完善、优化招聘体系,及
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人力资源专员/助理 3-5K
佛山南海区大沥经验不限中专/中技
18_30岁,形象好,口才佳,主要负责人事招聘,考勤,档案管理,企业文化,行政后勤工作,性格活泼,工作积极,可招应届毕业生,有同等职位工作经验或者有内衣厂工作经
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人力资源专员/助理 5-7K
西安雁塔区沣惠南路5-10年本科
一、工作内容: 1.对各招聘岗位有初筛的能力,有人力资源岗位工作经验(人员招聘补充、面试、制定培训计划、实习跟踪、绩效考核、社保缴纳等); 2.负责建立健全公司
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人力资源专员/助理 3-5K
威海环翠区韩国风情街1-3年大专
1.负责公司招聘、绩效考核、薪酬、保险、福利等人力资源制度建设 2.建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同 3、配合其他业务部门工作 4、建立员工关系,协调员工
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人力资源专员/助理 5-7K
北京朝阳区朝阳大悦城经验不限本科
岗位职责: 1、岗位招聘,团队搭建 2、考勤,假期,薪资统计与核算 3、五险一金申报、接续、转移 4、员工入离职手续办理,合同档案资料的管理和保存 5、公司内部
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人力资源专员/助理 4-5K·13薪
盐城盐都区聚龙湖1-3年大专
工作职责: 1.负责公司人员招聘,入职、离职手续的办理; 2.办理员工社保、公积金的增加和减少手续; 3.办公用品的采购与管理; 4.各店人事合同的检查确保符合
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人力资源专员/助理(提供住宿+培训) 3-7K
赣州章贡区宝能环球汇经验不限大专
岗位职责】:1、根据公司战略和产品特色,结合市场以及工作具体需要进行市场推广活动的策划并制定具体的活动方案;2、联系和协调合作单位,配合市场推广活动;3、负责市
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人力资源助理 3-4K
淄博张店区中润大道1-3年大专
职位描述 岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案; 3、执行人力资源管理各项实务
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人力资源专员 4-5K
茂名茂南区新福路1-3年大专
人力資源主管 岗位职责: 1、根据公司的战略发展,落实公司人力资源及组织建设工作 2、负责制定并实施各项人力资源及行政的制度体系,完善和推动日常管理工作 3、指
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人力资源专员 5-7K·13薪
湖州1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责汇总各部门的招聘需求并制订招聘计划,进行招聘宣传及简历筛选,组织实施招聘面试; 2. 负责办理公司人员考勤、入&离职手续、员工培训、办理
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