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人力资源专员/助理 4-7K
郑州金水区丰产路1-3年大专
岗位职责: 1、负责部门考勤 2、负责员工的入职、离职手续;负责做好员工绩效评估、转正等人事关系。 3、组织各种员工活动,建立员工沟通渠道,定期收集信息,拟
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人力资源专员/助理 4-9K
宜昌西陵区东山开发区1年以内大专
工作内容: 小二放羊在全国已开羊奶专卖店3000多家。是全国知名的羊奶连锁机构。本真.小二放羊在宜昌已经诚信,稳健经营18年,在消费者心目中留下了良好的口碑.
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人力资源专员/助理 130-250元/天
孝感7天/周3个月大专
人力资源实习生(要求2024年毕业,统招专科以上),主要负责招聘,认识系统维护,人力档案维护。可实习三个月以上,人力资源专业或会使用办公软件优选。
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人力资源专员/助理 3-4K
南通崇川区中南·世纪城(崇文路)1年以内大专
1. 入职、离职、转正、调薪、调岗等人事手续的办理 2. 人事各项表格的规范完善 3. 人事通讯录、纸质档案、花名册、人事月报表的完善 4. 员工档案的管
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人力资源专员/助理 3-4K
濮阳华龙区华龙经验不限学历不限
1、负责执行公司的员工招聘、日常考勤、制度培训等人事程序; 2、根据公司的经营状况,协调公司的人力资源,促进公司人力资源的合理配置; 3、办理公司员工入职手
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人力资源专员/助理 5-7K
西安雁塔区沣惠南路5-10年本科
一、工作内容: 1.对各招聘岗位有初筛的能力,有人力资源岗位工作经验(人员招聘补充、面试、制定培训计划、实习跟踪、绩效考核、社保缴纳等); 2.负责建立健全公司
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人力资源专员/助理 3-5K
威海环翠区韩国风情街1-3年大专
1.负责公司招聘、绩效考核、薪酬、保险、福利等人力资源制度建设 2.建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同 3、配合其他业务部门工作 4、建立员工关系,协调员工
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人力资源专员/助理 3-4K
淄博张店区中润大道经验不限大专
工作内容: 1辅助总经理做人才培养计划。 2做公司详细招聘计划,并实施此计划。 3薪酬激励政策制定。 4员工关怀。 5培训新员工。 6只要有结果,其他一切好谈。
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人力资源专员/助理 5-10K
四平经验不限本科
1、了解并熟悉业务,与业务部门深入合作,协助部门完成业务发展过程中的人力资源活动; 2、深入业务,协助业务负责人做好内部管理,落地人力资源政策,保证业务目标达成
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人力资源专员/助理 4-5K·13薪
盐城盐都区聚龙湖1-3年大专
工作职责: 1.负责公司人员招聘,入职、离职手续的办理; 2.办理员工社保、公积金的增加和减少手续; 3.办公用品的采购与管理; 4.各店人事合同的检查确保符合
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人力资源专员/助理 3-4K
济南历城区二环东路1年以内学历不限
1、主要负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;2、负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧; 3、办理员工
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人力资源专员/助理 5-7K
北京朝阳区朝阳大悦城经验不限本科
岗位职责: 1、岗位招聘,团队搭建 2、考勤,假期,薪资统计与核算 3、五险一金申报、接续、转移 4、员工入离职手续办理,合同档案资料的管理和保存 5、公司内部
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人力资源专员 5-9K
金华东阳市江南3-5年本科
1.负责人力资源部日常基础工作,包括员工入职、离职、合同档案管理等流程办理,快速学习掌握流程规范,有效把控流程风险。 2.负责招聘培训工作。 3.人才相关的补贴
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人力资源专员 2-3K
晋城城区下东关经验不限大专
岗位职责: 1.负责招聘接待、人员信息登记; 2.组织招聘会、见面会等; 3.就业信息匹配、人员档案整理归档等。 岗位要求: 1.大专以上(大学生有学历补贴)
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人力资源高级专员 6-8K
北京朝阳区管庄经验不限本科
岗位职责: 1.根据公司发展战略,完善公司人力资源管理体系并推动落地; 2.组织制定公司招聘、培训、绩效、员工关系实施细则和工作程序,推行实施; 3.根据公司业
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人力资源专员 6-10K·13薪
南阳经验不限本科
招聘岗: 岗位职责: 1、承接公司战略目标和人才战略制定与落地,通过预测公司未来3-5年的人才需求,采取措施保留和吸引企业对口专业人才; 2、全面建立健全招聘体
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人力资源战略顾问+专员+6000起 7-8K
南京建邺区中胜经验不限本科
“植”此青春,拥抱春天~ 全国60多家分子公司,集团公司逾3000人;为扩大南京分公司发展需要正在寻找有梦想有追求的你: 任职要求: 1、有销售工作经验或创
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行政人事/人力资源专员(高薪双休不加班) 8-12K
杭州西湖区文三路在校/应届大专
岗位职责: 1、根据用人部门的招聘需求,实施招聘活动并完成招聘目标。 2、开发和维护招聘渠道,丰富人才寻访的方式方法。 3、优化招聘流程,完善人员识别与筛选方法
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人力资源主管 4-6K
临沂兰山区北城新区1-3年本科
人事/行政,岗位介绍: 公司各部门人员的招聘,初级面试, 员工档案管理,各类保险事宜,员工相关证件的办理 定期组织团建活动 企业文化的建设 公司办公用品
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人力资源总监 15-30K
拉萨堆龙德庆区柳梧新区3-5年本科
西藏豫创旗下成立的西藏豫创人力资源服务有限公司,拥有劳务派遣许可及人力资源许可两项许可证,招聘的总监职位要求如下: 1、此岗位可以理解为公司的合伙人,在总经理的
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人力资源总监 10-15K
东莞万江街道龙湾湿地公园5-10年大专
人力资源经理: 1、45岁以内。人力资源管理相关专业,大专以上学历。5年以上人力资源管理工作经验。 2、参与沟通招聘需求、参与招聘和面试。 3、结合公司特性,组
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人力资源总监 8-13K
襄阳樊城区泛悦mall3-5年本科
岗位职责: 1、将公司战略与人力资源策略相衔接,确保人力资源策略与公司整体战略保持一致。 2、设计和实施组织发展计划,包括但不限于组织结构调整、部门重组、职位
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玉禾田环境发展股份人力资源专员/助理招聘信息页介绍
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