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区域经理 5-10K
宜宾翠屏区东街1年以内中专/中技
医疗|保健|美容 职位诱惑:不用垫资 招聘要求:1男女不限，年满22-35周岁。 2.具有良好的语言表达能力:3品行端正，服从公司管理者 4具有销售或者管理工作
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区域经理 9-14K
九江浔阳区十里5-10年大专
岗位职责： 1、负责管理指定地区的销售管理工作； 2、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的区域营销计划方案，以及具体营销工作流程和细
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城市经理/区域经理 8-13K·13薪
佛山禅城区石湾1-3年大专
岗位职责： 1、渠道规划与政策制定：根据分公司战略，制定区域经销商渠道业务发展计划并实施，制定和经销商渠道的渠道推广策略； 2、经销商管理：经销商的准入和准出管
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区域经理 14-25K
成都青羊区太升路3-5年中专/中技
公司是主营健康有机食品，特殊膳食的连锁新零售企业。主营益生菌，有机羊奶粉，硒等产品，主要针对中老年客户群体，通过线下门店+线上社群+直播的运营方式，向顾客传递健
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区域经理 5-10K
南宁青秀区七星路3-5年大专
工作内容： 1、统筹所在区域市场营销日常各项工作管理； 2、推进企业品牌宣传，策划本区域市场营销方案，组织实施，落实； 3、根据公司下达的任务指标，制定市场销售
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区域经理 11-22K
佛山南海区黄岐经验不限学历不限
岗位职责： 1、负责公司南海/禅城/顺德/三水/高明业务的市场拓展，包括财税咨询、专利交易和企业补贴等； 2、联动总部工作人员获取商机，开发新客户；拜访客户，需
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区域经理 7-11K
佛山禅城区绿岛广场1-3年大专
岗位要求： 1.35岁以内，大专及以上学历。 2.具有一年及以上家居建材行业经验 ，熟悉广东区域优先录取； 3.适应出差，勇于接受挑战面对挑战。 4.可接受应届
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区域经理 10-15K
濮阳华龙区历山路1-3年中专/中技
岗位职责： 1、负责加盟商出货任务，回款任务完成 2、负责市场培训及大型促销活动的开展与执行 3、负责市场新客户开发，老客户客情关系维护 4、负责区域团队人员培
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区域经理 5-10K
宜宾1-3年学历不限
1 岗位职责: 1、建立区域销售渠道，发展经销商。 2、挖掘和跟进项目。 3 达成销售目标，负责货款的回笼 4、维护客户关系并处理公司产品在项目应用中的各类问题
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区域经理 4-9K
邯郸丛台区新世纪广场1-3年大专
国资委直属 特大性国有军工央企环保平台 无相关工作经验勿扰 有正是编制 岗位职责： 1、负责工业污水、大气、固废（工业园区、企业）市场，正确理解及执行公司政策
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区域经理 10-15K
龙岩新罗区交易城1-3年大专
岗位职责 1、负责公司现有营销渠道的建设、维护、更新、管理，及沟通，反馈渠道商信息，做出处理意见； 2、负责公司渠道点销售的订单、出货，配合公司其他团队完成渠道
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区域经理 6-11K·14薪
南通崇川区中南世纪城CBD3-5年大专
岗位职责： 本岗位为公共房建类项目企业直营性质（即直接拜访医院、学校、其他办公楼等项目决策人） 1、独立完成项目的拜访及产品介绍，熟悉区域内项目信息并做出有效项
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区域经理 3-4K
吉安遂川县遂川县中心城区1-3年高中
1、根据所辖区域的计划目标，全面具体的负责管理工作 2、掌握所辖地区的动态趋势，根据区域运营变化情况，提出具体的工作计划及具体工作流程及细则，并报主管领导审批
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区域经理 12-24K
南平建阳区童游1-3年大专
1、 负责制定区域的市场发展规划，并落地执行策略； 2、 负责指导、协助经销商进行市场拓展及营销管理，完成销售指标； 3、 负责销售产品推广，提升经销商盈利能力
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区域经理 5-10K·14薪
荆州1-3年高中
岗位职责： 1.负责开发和拓展区域内的通讯渠道（手机门店、手机连锁门店、手机批发商、手机维修店等）； 2.负责推广公司app，促成增值业务合作，提升客户增值业务
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区域经理 5-7K
眉山东坡区东站客运中心站3-5年本科
1、山东土木启生物肥料市场开发维护。 2、熟悉当地市场，有相关肥料、液体肥、菌肥、特肥销售经验。 3、有驾驶证，自带车辆。 待遇基本工资，提成，差旅补助
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区域经理 10-15K
三明三元区城关经验不限学历不限
岗位要求： 遵纪守法，品行端正，诚实可靠，吃苦耐劳，积极主动，勇于挑战，善于沟通，服从安排。 岗位职责： 负责所辖区域内医院、药店的客户开发，产品推广，销
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区域经理-河西 10-15K
武威5-10年大专
岗位职责： 一、业绩结果追踪 1．对区域业绩结果负责，通过业绩目标分解、销售计划及策略制定、目标跟进及反馈、成本 费用控制等达成业绩目标。 2.主要对接战区业管
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区域经理 10-11K
曲靖沾益区沾益县3-5年学历不限
1.负责区域整体销量目标的达成。 2.负责区域终端网点的建设。(包括铺货率，终端管理) 3.负责区域线下活动方案的制定、执行、评估、反馈。 4.负责区域人员的培
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