人力资源专员 5-6K
汕尾 1-3年 本科
1、性别:不限; 2、年龄:22-32周岁; 3、学历:全日制本科以上学历，党员（硬性要求）; 4、知识与技能要求: (1)熟练掌握WORD、EXCEL等办公软
人力资源专员 7-9K
深圳福田区购物公园 经验不限 本科
工作职责: 1、招聘面试：负责律师、销售或职能类岗位的招聘等； 2、组织发展：根据业务部门需要，及时进行组织架构调整，实现组织及人员的有效布局； 3、人才
人力资源专员 5-8K
衡阳 1-3年 高中
工作内容 1、负责公司人事工作，制定与完善招聘、绩效考核、等规章制度。 2、负责制定绩效考核方案，组织并实施绩效考核、绩效分析、绩效面谈等。 3、根据业务需求开
人力资源专员 5-7K·13薪
福州闽侯县南屿 3-5年 本科
岗位职责: 1、全面负责公司内部人才的招聘工作; 2、根据现有业务发展需要，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员招聘需求，制定并执行招聘计划; 3、
人力资源专员 6-11K·13薪
泉州晋江市泉安中路 5-10年 本科
工作内容： 1.协助上级建立健全公司招聘、培训、 工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2.建立、维护人事档案， 办理和更新劳动合同； 3.执行人力资
人力资源专员 80-150元/天
重庆江北区五里店 本科
一、工作内容 1.协助银行完成人力招聘业务 2.沟通科室内完成其他交办业务事项 3.完善报表、办公业务 二、任职要求 1.学历在本科以上 2.仅支持26界毕业生
人力资源专员 5-8K
周口川汇区周口师范大学 经验不限 高中
熟练使用多种招聘渠道和方法完成招聘任务，熟记招聘岗位和工资待遇和候选人沟通面试 工资待遇：招聘一人有300~600/月的提成，长期提成，每个月可以达到7~15人
人力资源专员 5-6K
天津武清区东马圈 1-3年 大专
工作内容： 1、负责公司人力资源的日常管理和维护； 2、参与人力资源相关项目和活动的策划与执行； 3、协助处理员工关系和人事政策的实施。 岗位要求： 1、具备
人力资源专员 4-5K
岳阳岳阳楼区新路口 1-3年 大专
工作内容： 1、负责员工的招聘，入转调离等环节，包括但不限于员工招聘、入职、离职等流程的执行与管理； 2、参与人力资源相关项目和活动，包括五险一金，薪酬核算，绩
人力资源专员 3-4K
衡水 1年以内 大专
岗位职责: 1.负责组织发展，包括但不限于人力资源规划与实施； 2.参与人才招聘与选拔，确保人才质量与组织需求相匹配； 3.设计与实施员工培训计划，提升团队整体
人力资源专员 3-5K
安阳文峰区德隆东街 经验不限 学历不限
工作内容：日常招聘 日常考勤 职位要求：年龄18-26 熟悉电脑基本操作 工作时间：9:00-12:00 1:30-6:30 有半年以上人事经验 薪资：底薪25
人力资源专员 4-5K
德州德城区解放北大道 1-3年 大专
1.贯彻落实公司考勤制度，日常考勤制作，监督各部门严格执行； 2.拟定招聘计划，提高招聘效率； 3.办理养老、工伤、失业、生育、医疗社保，雇主责任险增减员流程；
人力资源专员 3-8K
新乡延津县开发区 1-3年 学历不限
1.负责公司对应人员招聘工作； 2.负责对外人才服务机构间的联络，并保持良好的合作关系，及时了解人才市场人才流动信息 3.负责公司"人才储备工作”计划、组织、开
人力资源专员 5-7K
绍兴 3-5年 大专
一、岗位职责： 1. 协助制定和实施人力资源规划和流程，确保人员供给与业务发展匹配； 2. 负责员工招聘，包括制定招聘计划、发布招聘广告、筛选简历、安排面试等；
人力资源专员 3-4K
恩施土家族苗族自治州恩施市金桂大道 3-5年 学历不限
工作内容： 1、负责恩施铭荟酒店有限公司人力资源部门的日常工作； 2、负责员工就职，离职，考勤，工资以及社保工作 3、参与人力资源规划与管理，确保人力资源的有效
人力资源专员 6-8K·15薪
徐州铜山区二堡 1-3年 本科
岗位： 1.4年统招本科以上学历 2.1-3年人力资源相关模块从业经历 不限制招聘/培训/绩效/薪酬/企业文化等 沟通灵活，思维敏捷，有一定抗压能力 需要有较高
人力资源专员 8-13K
镇江 1-3年 本科
岗位职责：（精通任一模块皆可） 招聘与配置 协助完成招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排、背景调查及入职跟进； 维护招聘渠道（如招聘网站、校园招
人力资源专员 4-5K
南通崇川区华润万象城 1-3年 大专
岗位职责： 1.负责销售部客户资料审查工作，为销售提供业务支撑； 2.负责招聘渠道更新维护，并筛选简历邀约面试，进行薪资谈判； 3.完成领导交办的其他事项。 任
人力资源专员 5-7K
上海普陀区曹杨 1年以内 大专
招聘专员 负责项目上的缺口补充-配送-仓储 常boss维护邀约面试 充足了解项目，并能理解与表达做好现场员工的日常宣导 任职要求： 年龄20-30 工作时间9-
人力资源专员 5-6K·13薪
台州天台县天台新城区 经验不限 本科
人力资源管理生 要求：人力资源专业，性格开朗，外向，学习期间成绩良好，通过英语六级。 有活动策划能力，主要负责公司培训管理、其他人力资源部支持工作。
人力资源专员 4-5K
天门 1年以内 大专
1、推行公司各类规章制度的实施； 2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 3、管理劳动合同； 4、执行招聘工作流程，
人力资源专员 8-10K
济宁任城区洸河路 3-5年 高中
电商公司人事岗位职责 电商公司人事岗位职责通常包括以下几点 1.了解各部门招聘需求，充分掌握公司各岗 位人员编制情况。 2.负责筛选候选人简历、邀约
人力资源专员 8-12K
深圳龙岗区坂田 3-5年 本科
【岗位内容】 1、协助上级制定年度招聘计划，汇总各部门的招聘需求； 2、负责发布岗位、日常刷新、筛选简历，邀约候选人面试， 完成初试并出具面试评估意见；有研发型
人力资源专员 5-8K
石家庄桥西区新火车站 1-3年 大专
岗位职责： 性格干脆利索效率高者优先，慢性子内向勿扰 聪明伶俐，中性或者外向性格 具备发现问题、解决问题、高度爱岗敬业工作态度，形象好，会开车最佳 1、负责公司
人力资源专员 3-5K
黔东南苗族侗族自治州黄平县益民购物广场 经验不限 本科
岗位职责： 1、负责公司人力资源规划与实施，优化人力资源配置； 2、参与招聘流程，包括筛选简历、组织面试及员工入职手续办理； 3、协助制定培训计划，提升员工职业
人力资源专员 4-7K
天津河北区民权门 经验不限 大专
A解决薪酬问题，晋升问题，岗位明确问题 B解决培训问题和企业文化问题 一定有工作经验，无工作经验勿扰 1对维修流程监督 2对业务流程监督 3对业务员和维修工的
人力资源专员 4-6K
威海环翠区南曲阜 1-3年 大专
人力资源专员/主管任职要求 一、基本条件 学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先，具备扎实的人力资源理论基础。 工作经验：拥有丰富
人力资源专员 7-10K
杭州西湖区转塘 3-5年 本科
工作职责： 1.根据公司战略目标和人才需求，高效执行并完成人才招聘计划，确保关键岗位的人才供给 2.负责人事管理，包括薪酬、绩效、入职/离职、企业文化、员工培训
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