职位&公司对比

职位详情

  • 汕头
  • 1-3年
  • 中专/中技
  • 包吃包住
  • 五险
  • 带薪年假
  • 绩效奖金
  • 免费工装
  • 晋升空间大
  • 生日福利
  • 餐饮管理

薪资范围:5000-70boss00元/月 底薪:5000-5300元/月 职位描述 工作职责: 1、负责所管辖门店实现经营目标; 2、负责餐厅现场营运管理及人员管理; 3、值班直聘、排班、盘存等系统行政工作。 任职要求: 1、熟悉餐厅管理和来自BOSS直聘服务方面的知识,具有熟练的服务技能; 2、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对boss客沟kanzhun通能力; 3、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感; 4、愿意服从公司标准化管理。 福利待遇: 1、5300-7000元/月; 2、包吃住; 3、季度绩效奖金 4、带薪年假婚假产假保育假; 5、五险;节日福利;生日福利

职位详情

  • 汕头
  • 不限
  • 本科
  • 门店运营管理
  • 包吃包住
  • 五险一金
  • 住房公积金
  • 免费培训

【我们需要】 -热爱顾客服务工作并为顾客提供优质的服务 -当得了男神女神,也经得起门店基层的磨炼 -性格外向,话唠有个性或艺术特长优先 -B≥165cm G≥158cm 优先 【你能收获到】 -品牌实力 基于九毛九上市集团的个性品牌——【太二酸菜鱼】开展业务,学习大型连锁餐厅经营管理,全面掌握餐厅营 运、销售、利润、人员等领域知识,充分授权,经营一家潮牌餐饮门店; -成长空间 快速的成长BOSS直聘通道:6-12个月通过考核后晋升为店长,负责管理千万生意kanzhun门店,年薪15万+ 学习期--在门店轮岗学习,完成前厅、后厨所有岗位操作学习与鉴定 成长期--完成相关管理课程学习与鉴定来自BOSS直聘,为门店提供杰出的 QSC 管理期--独立管理门店,统筹协调门店人员、设备、物料,对门店营运结果负责 职场不将就:公平公正晋升制度,竞岗报名每月进行,任用大量95、00后实力干将,迸发无限可能。 可视的成长指南:储备副经理/副经理/储备店长-店长-分区经理-大区经理 -福boss利待遇 福利:享受“五险一金”,公司提供免费三餐,定制宿舍拎包入住(步行15分钟可达) 假期:月休五天起,法定假、年假、病假、婚假、产假、丧假及其他相关福利

技能解析

专有技能
  • 沟通能力
  • 人员管理
  • 行政工作
  • 熟悉餐厅管理
  • 突发事件

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 艺术特长优先
    • 管理课程
    • 品牌实力
    • 统筹协调
    • 顾客服务
    • 负责管理
    • 经营管理

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:30   -   下午06:00

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 有无线网
      • 宿舍有空调
      • 包住
      • 团建聚餐
      • 包吃
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      更新于 2024-05-28