职位&公司对比
职位详情
- 无锡
- 不限
- 大专
- 销售性质
- 餐补
- 五险一金
- 有销售经验
- 有BD经验
- 有地推经验
在这里您可以获得： 生活保障：公寓式员工宿舍；提供工作餐。 培训体系：新员工培训，分层次、分类别的专业培训；红豆大学专业培训BOSS直聘；以老带新带教培训直聘。 团队活动：户外拓展活动、节假日活动、团委活动等。 晋升空间：储备培养生作为公司关键人才培养，管理岗位竞争上岗，公平公正。 岗位主直聘要负责加盟商、结盟店开发维护。 岗位职责： 1、协助部门经理制定各项符合市场发展趋势的市场政策并负责具体执行； 2、负责对所辖地区进行整体规划，划分市场等级，明确工作重点； 3、负责做好市场调研、竞品信息的收集、整理和反馈工作； 4、按时完成营销总监下达的招商任务； 来自BOSS直聘5、负责所辖地区投资商的开发，并协助运营人员进行后期维护等管理工作； 6、做好与营销公司各部门之间的沟通boss、协调工作； 7、负责所辖地区直营店和联营店的市场开发。
职位详情
- 无锡
- 1年以内
- 大专
- 销售性质
- 五险一金
- 普通话流利
- 有销售经验
- 不接受居家办公
根据公司给的客户名单，进行拨号电话联系 对有需要的客户进行答疑和维护并邀约到公司，有专人面谈 工作优势：不需要外跑、不需要自己找客户，不需要自boss己接待客户。每个环节有不同的人负责，各尽其责。 无责底薪3800元+高提成，月综合：新人一般6-8千，老员工正常1-2万以上。 职位要求：22-40周岁，男女不限，态度积极主动来自BOSS直聘，乐于沟通。 任职要求： 1、高中及以上学历 2、具有良好的职业道德，极强的工作责任心和事业心 3、善于沟通 公司有带薪年假（一般15天），员工生日福利，周年礼，员工拓展和旅游，以及季度奖和年终奖，缴纳五险一金，完善的福利和薪酬体系，kanzhun企业员工百人，欢迎加入！ 薪资待遇：底薪3800+各种奖金，交五险一金，月综合工资不低于五千，稍微努力点月入轻松过万，付出与得到成正比！ 各类福利齐全：周年礼、生日福利、法定节假日、传统节日福利、带薪年假，婚假，产kanzhun假，等等。
技能解析
- 市场发展
- 团队活动
- 整体规划
- 信息的收集
- 专业培训
- 做好市场
- 后期维护
- 协调工作
- 发展趋势
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 善于沟通
- 乐于沟通
- 接待客户
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 加班补助
- 全勤奖
- 节日福利
- 工龄工资
- 法定假日三薪
- 内购价
公司福利
- 周年礼
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 意外险
- 五险一金
电子营业执照
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