职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 5-10年
- 本科
- 自动化测试
岗位职责: 1.参与项目BOSS直聘的需求分析，关注项目需求的合理性，可测性； 2.协助开发工程师对各软件版本进行测试工作； 3.与产品团队、开发团队沟通，详细、深入的了解各软件系统，设计完善的测试用例； 5.完善测试过程中质量问题的发现机制，提升测试效率； 4.提交有效的测试bug，并跟踪处理完成测试报告； 6.研究和实践相关自动化测试技术及功能实现。 任职要求: 1.统招本科及以上学历，计算机等相关专业； 2.5年以上相关工作经验，熟悉测试流程，能根据软件需求说明书或规格说明书独立制定测试计划和编写设计测试用boss例； 3.对软件测试有浓厚的兴趣和丰富的经验，有很强的分析能力和定位问题的能力； 4.kanzhun沟通流畅，对业务的理解能力较强，并能能够清晰表述事情，并准确了解他人意图； 5.熟悉自动直聘化测试工具使用，了解集成测试工具，有相关自动化测试经验者优先。
职位详情
- 成都
- 3-5年
- 本科
- 性能测试
- 功能测试
- IGBT
- 功率MOS
- IPM模块
岗位职责： 1、负责高压MOS、IGBT及其他类功率器件产品测试流程制定及测试方案的确定； 2、对产品来自BOSS直聘质量、良率、交期负责，为生产现场提供测试技术支持； 3、测试方案优化及开发、评估选择配置测试系统，降直聘本增效； 4、测试低来自BOSS直聘良率及异常产品处理； 5、领导安排的其他任务。 任职资格： 1.本科及以上学历，微电子、电子工程类专业； 2.具kanzhun备3年以上高压MOS/IGBT测试应用相关经验，熟练掌握高压MOS和IGBT的测试原理； 3.能根据应用和产品特性制定测试方案，熟练掌握大功率工业焊机等行业的应用技术； 4.有较强的逻辑思考能力，较强直聘的分析及解决问题的能力。
技能解析
专有技能
- 自动化测试经验
- 测试用例
- 测试工作
- 团队沟通
- 需求分析
- 理解能力
- 规格说明书
- 自动化测试工具
- 设计测试用例
- 质量问题
- 工具使用
- 完成测试
- 制定测试计划
- 分析能力
- 沟通流畅
- 需求说明
- 浓厚的兴趣
- 测试工具
- 定位问题
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 生产现场
- 解决问题的能力
- 产品特性
- 产品测试
- 降本增效
- 解决问题
- 电子工程
- 逻辑思考
- 较强的逻辑
- 较强的分析
- 测试方案
- 产品质量
- 逻辑思考能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 弹性工作
工作时间
上午08:00 - 下午05:00
双休 、 偶尔加班
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 加班补助
- 股票期权
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 节日福利
推荐对比
更新于 2024-05-31
电子营业执照
京公网安备11010502032801