职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 3-5年
- 大专
- JavaScript
- TypeScript
- HTML
- CSS
- 职业培训师
- 培训师
- 线下授课
- 集体授课
岗位职责: 1、负责前端开发相关课程培训以及课程不断迭代。 2、参与课程教案编写、课程研发、课程体系完善等工作。 3、培养未来的前端开发工程师。 4、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。 任职要求: 1、三年年或以上前端开发工作经验。 2、敬业度高,有责任心,热爱IT教育培训事业。boss 3、掌握HTML/CSS、HTML5/CSS3、ES6+boss、前端框架、NodeJS等。 4、有相关的前端开发框架项目经验。 5、理解Web标准,对可用性、可访问性、页面兼容性等相关知识有实际的了直聘解。 6、对用户可用性,用户体验,直聘用户研究等相关知识有深入的了解和实践经验。
职位详情
- 郑州
- 5-10年
- 本科
- CSS
- 教研
- HTML
- Ruby
- 培训师
岗位职责: 1、为公司学生提供高质量的前端技能培训,包括但不限于HTML、CSS、JavaScript、React、Vue等相关技术。 2、独立设计和开发前端课程,制定教学方案和教材,定期对课程进行更新和改进。 3、通过实例演示、编码示范等方式,帮助学生理解和掌握前端开发技能,提高学生的技术水平和能力。 4、跟踪前端技术的发展和趋势,根据市场需求不断开发新的前端课程,保持教学内容的时效性和前瞻性。 5、管理和指导初级和中级前端讲师的教学工作,提升团队整体的教学质量。kanzhun 6、参与前端技术的研发和改进工作,为公司提供更好的产品和服务。 任职要求:直聘 1、本科及以上学历,计算机相关专业。 2、具有5年以上前端开发经验,能够熟练掌握HTML、CSS、JavaScrBOSS直聘ipt等前端基础知识,精通React、Vue等前端框架。 3、具有丰富的教学经验,热爱教育事业,能够根据不同学生的需求制定个性化教学方案,提供专业化kanzhun的指导和建议。 4、具备较强的管理和协调能力,能够协调教学团队的工作,提高整个团队的教学效率和质量。 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与学生和团队成员良好地协作,传递技术和教学理念。 6、具有较强的学习能力和自我驱动能力,能够持续学习和研究前端技术的最新发展和趋势。 福利待遇: 1、薪酬水平高于同行业。 2、缴纳五险一金:养老保险、医直聘疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金。 3、股权激励:能力、业绩优秀者可优先入股。 4、广阔的职业晋升通道,有价值就有位置。 5、全国百强互联网企业,实力雄厚。 6、各种节日福利,只有你想不到。 7、国家规定的各类假期。 8、正点上下班,有班车,员工食堂(班车十余条线路,基本覆盖郑州市)。 9、一流的办公环境:自建新风系统、室内羽毛球场、淋浴室、健身房、书吧、咖啡吧、员工休息室、娱乐室等。 10、不定期组织体育类、文艺类、聚餐类等集体活动及公益性活动。 …… 员工福利不断扩展中,员工的满意是企业的荣誉。
技能解析
- 用户研究
- 开发相关
- 用户体验
- HTML5
- 开发框架
- 前端开发框架
- 开发工作
- 培训工作
- 前端开发
- 前端框架
- 掌握HTML
- HTML
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 沟通能力和
- 制定教学方案
- 热爱教育
- 学习能力和
- 沟通能力
- 开发经验
- 合作精神
- 团队合作精神
- 团队合作
- 教学质量
- 协调能力
- 市场需求
- 较强的学习
- 前端技术
- 教学内容
- 改进工作
- 教学经验
- 开发技能
- 技术水平
- 和协调能力
- 好的沟通
- 学习能力
- 较强的管理
- 前端开发
- 前端框架
- 掌握HTML
- HTML
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利