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职位详情

• 福州
• 3-5年
• 本科

• 自动化测试
• 软件测试
• 功能测试

一、岗位职责 1.参与项目需求评审，针对项目计划，制订项目测试计划，提出项目的风险评估和测试风险； 2. 负责测试流程改进，根据项目情况，定制、改进测试流程； 3. 负责测试用例的执行，并按照要求发布测试报告； 4. 实现业务的接口自动化、UI自动化测试，并进行持续集成； 5.对难以定位的BUG分析，并给出BUG的分析定位，帮助开发人员迅速复现解决缺陷； 二、任职要求 1、教育背景：计算机、通讯技术、网络相关本科及以上学历； 2、工作经验：3年以上测试工作经验； 3、专业技能： （1） 了解测试理论,质量体系，质量管理等测试领域专业知识，能够对测试业务进行测试策略设计、测试统筹和用例设计； （2） 熟悉常用的接口测试和自动化测试技术及工具，掌握常用的测试技术和测试方法 （3）熟悉C/C++/JAVA/等至少一种编程语言，能够编写自动化脚本，同时具备开发、测kanzhun试相关经验者优先录用。 4、能力素质 （1） 保持专业领先并具备较强的自主学习能力，将所学进行沉淀分享； （2） 熟悉软件质量管理要求，对软件质量控制有清晰意识，具备高度的责任心和大局意识，执行力强； （4）要求工作踏实细致，热爱软件测试工作并努力做出优化和改进，工作中能够积极主动与各部门进行沟通，具备一定的沟通协调能力； （5）具备良好的、逻辑清晰的文字表达能力，能按要求独立编写符合规范要求的测试计划、测试案例及测试报告； （6）具备kanzhun良好的团队协作能力，积极主动配合开发团队完成本职工作，能够承担较强的工作压力； （7） 认同新意发直聘展目标和核心理念，热爱所从事的事业以及本职工作。 三、 公司福利 【关于工作】提供有竞争力的薪资和人性化管理，实行5天7小时工作制，提供新人导师、专业培训，整洁舒适的工作环境； 【法定福利】五险一金（按照工资全额12%缴纳公积金），带薪年假，国家法定节假日等； 【补充福利】商业保险、年度体检、过节福利、生日礼金、长期服务奖励、各种激励项目（轿车、国内外旅游等），羽毛球、瑜伽、部门团队活动等丰富的员工活动； 【晋直聘升空间】新人入司转正后第一年有两次考核晋升机会。