职位&公司对比

职位详情

  • 郑州
  • 1-3年
  • 本科
  • 线上教育
  • 中学生

工作职责: 1、监督学生正常的课程安排,促进课时消耗,保证学员课程的正常进行直聘; 2、组织老师、家长&学员、班主任三方家长会、了解学生最新情况,给予科学课程安排; 3、处理教学投诉事故,包括突发事件、投诉和退费; 4、定时回访沟通家长或者学员、管理学员档案并进行学员心理疏导; 5、每月梳理学员并进行续班沟通 6、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、二本及以上学历,语言类、教育学类、市场营销类相关专业; 2、踏实稳重,吃苦耐劳,坚韧的学习精神; 3、抗压能力强,处事灵活有分寸; 4、在教育机构担任过助教、班主任等来自BOSS直聘岗位者优先录用; 5、基础简历筛选同业务五部-成长中心学部保持一致。 来自BOSS直聘6,年龄要求26岁内boss,经验丰富可放宽到30岁 工作时间:1-11点,下午1小时休息时间,周二三双休 薪资待遇:无责底薪4000+绩效提成,综合月薪8000-12000,入职即可缴纳五险一金 办公地来自BOSS直聘址:管城区经开第三大街高途大厦

职位详情

  • 郑州
  • 不限
  • 大专
  • 培训机构
  • 线上教育
  • 中学生
  • 学前儿童/小学生
  • 不授课
  • 大型教育机构经验
  • 普通话发音标准
  • 销售经验
  • 临近地铁口交通便利
  • 五险一金
  • 下午班

临近地铁口公交站,入职缴纳七险一金! 接受专科,接受23届,接受小白!!! 互联网大厂就是有底气,主打一个愿意培养!kanzhun来就完了! 接受无教资!!!不用担心哦~ 你最关心的往下看!! 【最真实的薪资情況】: 1、试用期和转正薪资一样!没有差别! 无责底薪4500+4000绩效包,前2个月还享有1000元/月保底绩效,条线50%以上的薪资都在12000左右,上不封顶 工作内容: 1、销售岗位,电话+微信相结合的模式,但不需要推销新客户,负责对已经报名参加体验课的用户进行服务,销售长kanzhun期课; 2、做好开课提醒,课后及时与家长沟通学生上课学习情况,及时反馈; 3、班次为一个月两期,两周一期。第一周主做服务,微信或者电话做服务家访等,第boss二周主做销售,在跟进体验课同时筛选意向用户,做好正价课的转化。 【我们的优势】: 1.大平kanzhun台,公司员工近2W 2.入职立即缴纳七险一金! 3.法定节假日全部正常放假(偶尔错峰放)~ 4.公司提供所有已成交试听课的学员资源,无需自己找客户开发!! 5.试用期薪资100%发放不压不拖欠工资! 6.入职有培训入组有师父一带 7.交通便捷地铁口~ 【福利待BOSS直聘遇】: 1.入职缴纳七险一金 2.法定节假日礼品 3.茶吧冰箱微波炉齐全 4.法定节假日休息 5.5A写字楼冬暖夏凉~ 6.团建下午茶全有!办公室氛围超好哦! 加入我们,成为帮帮人~超有安全感~

技能解析

专有技能
  • 教育机构
  • 沟通家长
  • 课程安排
  • 突发事件

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 与家长沟通

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:30
      双休弹性工作

      工作时间

      上午10:00   -   下午07:00
      双休弹性工作

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 免费班车
      • 免费工装
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 定期体检
      • 补充医疗保险
      • 五险一金

      公司福利

      • 交通补助
      • 生日福利
      • 节日福利
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 餐补
      • 包吃
      • 带薪年假
      • 法定节假日三薪
      • 节假日加班费
      • 股票期权
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 补充医疗保险
      • 五险一金
      更新于 2024-05-21