职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 高中
- 数据分析
- 需求分析
- 咨询项目管理
尚德机构主要做自考学历提升方面，招聘只需要负责将系统分配数据进行处理，帮助学员规划合适专业和院校，直聘指导学员BOSS直聘完成报名即可！ 1，要求工作踏实认真，态度好 2，能适应加班，我们属于网销，难免会有加班 3，思维灵活，接受能力强，有良好的言语组织能力和表达boss能力 4，心态好，kanzhun价值观正，热衷教育行业
职位详情
- 武汉
- 5-10年
- 本科
- CDGA
- CDGP
数据治理顾问（武汉） 工作职责 1、负责数据治理体系建设和落地执行工作，负责从数据治理项目顶层设计到数据治理落地实施全过程的思路梳理，需求设计以及实施方案编制，指导后续项目实施； 2、负责数据治理项目的规划、执行和控制，包括项目目标的设定、项目计划的制定、资源的调配和进度的监控，确保项目按照预期目标顺利进行； 3、沟通客户需求，撰写需求文档，与实施团队沟通，分解需求并跟踪项目进度； 4、组织并参与项目数据治理的总体方案设计，推动调研报告、实施方案、管理制度等材料的编写和输出； 5、指导和组织项目成员进行数据治理实施、测试、运维和培训； 6、沉淀数据治理工作方法论，完成公司内外部知识输出。 任职资格 来自BOSS直聘1、数学、统计、金融、商业分析、信息管理等相关专业本科及以上BOSS直聘； 2、具有5年以上数据治理项目经验，在主数据管理、数据标准管理、数据质量管理、元数据管理、数据资产管理方面有丰富经验； 3、熟悉DAMA及DCMM数据治理体系，具备CDMP认证（数据管理专业人士认证）； 4、熟悉数据治理主流的技术和工具，如数据资产管理平台、元数据管理工具、数据质量工具等； 5、有中大型ToB行业企业及汽车行业数据治理项目经验或数来自BOSS直聘据治理体系建设经验优先； 6、能够制定和执行数据治理项目计划，确保项目按时交付，并与相关利益相关者保持紧密沟通； 7、具备优秀的沟通和协调能力，能够有效管理团队，协调跨职能团队合作，推动项目进展。
技能解析
- 思维灵活
- 接受能力
- 表达能力
- 组织能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 调研报告
- 优秀的沟通
- 方案设计
- 管理制度
- 资产管理
- 管理工具
- 数据质量
- 元数据管理
- 数据资产管理
- 沟通和协调
- 熟悉数据
- 顶层设计
- 执行工作
- 项目进度
- 数据管理
- 团队沟通
- 行业数据
- 项目实施
- 团队合作
- 协调能力
- 项目进展
- 质量管理
- 管理团队
- 数据治理
- 项目计划
- 和协调能力
- 跟踪项目进度
- 信息管理
- 体系建设
- 客户需求
- 实施方案
- 沟通和协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 员工购车优惠
电子营业执照
京公网安备11010502032801