职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 大专
- 人力资源
岗位职责: 1、负boss责公司项目的整体运营,如员工招聘报道等。 2、维护良好的客户关系; 3、员工花名册的建立并及时更新; 4、帮助员工解决工作中的问题; 5、完成领导安排的其它工作。 任职要求: 1、 大专及以上学历; 2、C1驾驶来自BOSS直聘证; 3、优秀的语言kanzhun表达能力,较强的与人沟通能力,思维敏捷,有良好的团队合作精神; 4、工作细致认真、积极主kanzhun动、责任心强,熟练使用office办公软件。
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 大专
- 企业内部技术项目管理
- 管理相关专业
- 团队管理经验
1.网格主管主要职责与考核: ①现直聘场运营对接甲方(包括评估来自BOSS直聘付款的跟进,甲方合理需求如工kanzhun具配备,根据每日调度的报表催评估付款); 直聘 ②现场人员维稳,需物业协调事项每日日报反馈或罗列内容由调度中心经理统一反馈
技能解析
- 团队合作精神
- 语言表达能力
- 沟通能力
- 办公软件
- 维护良好
- 合作精神
- 表达能力
- 语言表达
- 团队合作
- 员工招聘
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
暂无识别出相关技能要求