职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 不限
- 大专
- 线下教育
- 坐班
- 小班教学(3-25人)
- 学前儿童/小学生
- 理工科教育背景
- 熟练掌握计算机语言
- 课程/课件研发
1.乐高老师 乐高 幼教 乐高老师 老师 岗位职责kanzhun: 1、负责课程的教学,以及学员课程的安排与跟进; 2、编写备课记录以及教案等,定期进行说课磨课,提升上课水平; 3、进行课后反馈,定BOSS直聘期与学员家长进行沟通交流; 4、协助课程顾问,进行课程咨询与学员服务。 任职要求: 1、统招大专及以上学历,理工科专业或师范类专业优先; 2、责任心强,擅长沟通表达、喜欢与孩子互动,对科技教育有兴趣; 3、有教学相关经验者优先。 公司福利: 1、缴纳五险一金; 2、广阔的职业发展空间,公平的晋升机制; 3、全国商学院培训体系和内部激励学成机制; 4、良好的工作环来自BOSS直聘境和团队氛围; 5、享受子女教育员boss工优待政策: 6、丰富的团建活动、旅游活动: 7、月度生日会、节日福利。
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 本科
- 销售经验
- 机器人
- 教师
- 玩教具制作
- 小班教学(3-25人)
- 线下教育
- 全职
- 幼儿教育工作经验
- 坐班
- 理工科教育背景
- 早教幼教
- 教研
- 学前儿童/小学生
任职要求: 1.本科及以上学历,学前教育、小学教育或机械工程、电气与信息工程系等理工科专业,师范类专业专业毕业优先考虑; 2.应届生即可,4-16岁幼儿积木、机器人的搭建; 3.形来自BOSS直聘象气质好,乐于沟通,和蔼可亲,喜欢孩子,热爱教育事业; 4.具有良好的团队合作精神; 岗位职责: 1、为学员提供专业的高质量教学; 2、负责学员课程的安排与来自BOSS直聘跟进,并定期与学员家长进行沟通交流; 3、帮助学员提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯; 4、关注学员在乐高的的成长与变化; 5、引导、培养幼儿能力,观察、分析和记录幼儿发展情况,实现乐高的教学目的。 6、保证学员的安全,根据气温变化随时给学员增减衣服,调节好室温。 任职资格: 1、20--35岁,统招大专以上学历,幼教相关专业或有教师经验者优先考虑; 2、热爱教育行业喜欢小孩子; 3、形象气质佳、有亲和力,普通话标直聘准,沟通来自BOSS直聘表达能力较好; 4、对机器人教育行业有兴趣,希望在此行业长期发展。
技能解析
- 课程咨询
- 擅长沟通
- 沟通交流
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 沟通表达能力
- 学习方法
- 学前教育
- 团队合作
- 高质量教学
- 热爱教育
- 乐于沟通
- 普通话标准
- 合作精神
- 通话标准
- 表达能力
- 机械工程
- 沟通交流
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 节假日加班费
- 加班补助
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利