职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 本科
- Lua
- FA
- 电路图
- 万用表
- 示波器
任职资kanzhun格: 大专学历以上,近年来有电子类工作经验优先; 应届生英boss语需CET-4【含】来自BOSS直聘以上 工作职责: 负责试产阶段电子不良产品BOSS直聘功能性分析, 对接EE客户并给出专业不良分析报告, 协助其他部门发现与改善风险站位; 负责试产阶段DOE及报告 配合出差,有机会出国
职位详情
- 苏州
- 5-10年
- 大专
- FATP
- 手机组装
- 自动化
- 激光焊接
- 点胶工艺
- 电子工艺工程师
- CNC
1、具备4年以上电子厂工作kanzhun经验,A系列优先考虑; 直聘2、主导新工艺验证,新设备工艺评估,制程良boss率、效来自BOSS直聘率提升、异常处理; 3、具备CNC,直聘阳极,表面处理,点胶、激光焊接、辅料贴合、AOI等工艺知识,具备自动化经验者更佳; 4、工程逻辑能力强,善于分析问题,熟悉FACA手法,能独立输出对应改善报告、评估报告、DOE报告; 5、熟悉NPI开发流程,具备案件制程开发能力; 6、具备英文读写能力,善于沟通,积极主动;
技能解析
- 分析报告
- CET-4
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 善于沟通
- 善于分析
- 分析问题
- 开发能力
- 善于分析问题
- 英文读写能力
- 开发流程
- 效率提升
- 逻辑能力
- 逻辑能力强
- 评估报告
- 读写能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费班车
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 餐补
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 股票期权
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利