职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1年以内
- 大专
- 线上
- 线下
薪资范围： 无责底薪5K~10K+高提成3~22%kanzhun，月综合15K+ 晋升空间： 公平透明的晋升机制，最快两个月晋升！！！ 销售专员－团队主管－城市经理－大区负责人 福利待遇： 定期团建，生日会，员工关怀，激励奖金，节日福利，一对一带教、专业谈单手谈单 工作那点事: 1.敢想！公司提供意向资源，邀约到球馆体验成单，你有创新途径，我们都支持 2.敢干！boss只要不摸鱼，轻松上万！稍稍努力1.5w＋ ，一本正经努力2w＋， 玩命干 工资你说了算！ 3.敢拼！体育精神不服输，你有能力就可带团队！ 优秀的你: 1.欢迎应届生加入 2.有自信，亲和来自BOSS直聘力好，普通话标准，有一定抗压能力 3.喜欢销售，热爱体育，想直聘赚钱！！！
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 礼品/员工福利
- 较多外勤
- B端市场开发经验
- 电话销售经验
- 面销/陌拜经验
- 业务开拓能力
- 新客户开发
- 客户关系维护
工作内容： 1、负责新客户开拓，客户信息的搜集； 2、发现客户需求，针对企业员工常规福利及节日福利，为客户提供优质的福利服务解决方案； 3、宣传公司产品、服务及品牌理念，与客户保持良好的沟通关系，定期拜访，代表公司回馈和关怀客户； 4、及时搜集、反馈客户意见和建议，积极协调内外资源，提高客户满意度； 5、根据公司要求完成销来自BOSS直聘售目标，达成每BOSS直聘个周期的绩效指标； 6、配合财务应收账款管理员做好个人应收账款的BOSS直聘管理； 7、完成领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、具有员工福利（卡券类、消费卡类、礼品类、健康类）、办公用品、猎头、咨询、团销、地产、保险金融等行业的从业经验； 2、熟悉企业生日、娱乐、团建、下午茶等服务类项目的运作经验者优先； 3、有良好的组织发展能力及优质的客户资源； 4、具备优秀的沟BOSS直聘通能力、洞察力和亲和力； 5、具有强大的自我驱动力、良好的团队合作精神，boss抗压能力强。 6、大专及以上学历； 7、1年以上同行业销售工作经验或2年以上B端客户销售经验。
技能解析
- 公平透明
- 普通话标准
- 通话标准
- 热爱体育
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 客户信息
- 优秀的沟通
- 团队合作精神
- 信息的搜集
- 发现客户
- 保持良好
- 提高客户满意度
- 沟通关系
- 客户满意
- 绩效指标
- 团队合作
- 应收账款
- 解决方案
- 反馈客户
- 客户满意度
- 沟通能力
- 品牌理念
- 合作精神
- 好的沟通
- 组织发展能力
- 客户需求
- 良好的组织
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 专业培训
- 晋升通道
- 五险
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 餐补
- 带薪年假
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801