职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 不限
- 不限
- 项目管理
- 需求分析
- 实施
【岗位职责】 1. 参与制来自BOSS直聘定公司业务战略、具体业务计划和进行业务预测; 2.根据公司制定的业务计划,完成区域年度、月度业务指标; 3.维系原有客户,保持订单持续产出。同时开拓新市场,发展新boss客户。与客户建立良好的合作关系; 4.负责辖区市场招投标信息、竞争对手信息的收集分析并及时反馈; 【任职要求】 1.学历不限,有3-5年工作经来自BOSS直聘验; 2.思维活跃,反应灵敏,口齿伶俐,普通话标准boss; 2.具有良好的语言表达能力和项目招商谈判经验。
职位详情
- 郑州
- 3-5年
- 大专
- 楼控
岗位职责: 1、负责公司弱电智能化项目(智能化、系统集成)的施工交付,作为现场管理人员对项目进度、安全、质量、成本控制、竣工移交、回款等关键环节负责。 2、参与弱电智能化项目的勘察、预算、图纸审查,制定项目施工计划,明确组织设计、进度、安全、质量、成本控制方案。 3、提出产品选型、采购及使用计划,严格执行采购、验收、报审、出入库流程,规范现场物料管理,控制物料成本。 4、负责现场人员培训教育,特殊工种持证上岗,按照甲方、监理要求落实安全交底、技术交底。 5、妥善处理与业主、监理、总包、分包单位以及行业主管部门的关系协调,尤其变更、签证、造价调整等问题,确保项目正常实施。超出自身解决能力的问题及时上报公司处理。 6、配合做好项目验收,筹备请款资料向甲方或建设单位催要工程进度款,加快项目资金回笼周转。 7、起草劳务分包合同,做好劳务单位考察、谈判、签约。监管外包环节规范操作,对项目进度、安全、质量、物料等关键环节发现问题及时沟通处理,杜绝施工隐患。BOSS直聘负责劳务工程验收,审核劳务费用结算。 8、对客户操作培训、演示,保障顺利移交。组织技术人员做好项目售后检修、维护,重点问题负责现场处理。 9、来自BOSS直聘完成施工、变更、签证、验kanzhun收图纸、照片等项目资料收集,电子资料上传公司资料库,纸质文件建档保存。 任职要求: 1、机电、通信、电子工程等相关专业,大专以上学历,五年以上弱电智能化行业施工经验,其中担任项目经理不少于三年,通晓弱电智能化项目全程管理,熟悉行业相关标准,对于现场管理、成本控制等关键环节具有清晰的思路。 2、具有较强的现场沟通协调能力,能对接总包方、监理等单位妥善处理施工过程中的突发问题。 3、具有敬业精神BOSS直聘,积极主动、较强的责任心。 4、熟练使用Office、CAD制图软件,熟悉常用的工具、设备、材料属性。 5、能适应项目所在地,接受短期出差。BOSS直聘 6、有机电工程建造师证书及职称证书的优先。
技能解析
- 发展新客户
- 业务指标
- 思维活跃
- 语言表达能力
- 信息的收集
- 良好的语言表达
- 竞争对手
- 谈判经验
- 口齿伶俐
- 招投标信息
- 普通话标准
- 通话标准
- 表达能力
- 开拓新市场
- 语言表达
- 良好的语言表达能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 施工过程中
- 施工经验
- 妥善处理
- 成本控制方案
- 劳务分包合同
- 制图软件
- 关系协调
- 施工过程
- 解决能力
- 项目进度
- 项目验收
- 现场管理
- 人员培训
- 及时沟通
- 资料收集
- 成本控制
- 沟通协调
- 工程进度款
- 组织设计
- 电子工程
- 协调能力
- 项目经理
- 机电工程
- 电子工程等
- CAD制图软件
- 项目资料
- 沟通协调能力
- CAD制图
- 发现问题
- 工程进度
- 工程验收
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 住房补贴
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 全勤奖
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 通讯补贴
- 节日福利